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直面后工业化的战略变革

谷歌、苹果、亚马逊和IDEO这样的企业已经证明,持续成功的变革需要重新定义管理者的工作,并允许消费者参与到整个价值创造工作中去。
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1937年,罗纳德·科斯发表了一篇题为《企业的性质》的开创性文章。在书中,他提出了几个看似简单的问题:·为什么成功企业的规模会变大?·为什么成功企业的规模发展到某一时刻会达到平衡呢?他用交易成本理论来回答这两个问题。在这种情况下,他指出,企业将任何非核心工作外包出去,这种方式具有利用别人的资本投资和专业知识的优势,但是,从合适的供应商采购合适的产品或服务,管理与供应商的关系以及连接这两家公司的工作......

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