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为什么干得再好,你也加不了薪?

“锚定效应”告诉你,跳槽时你最容易掉进的四种思维陷阱;为什么谈待遇时,会撑死胆大的,饿死胆小的?为什么公司福利不能折算成薪水;为什么加薪只能靠跳槽?为了进知名大公司而自降身价,划得来吗?

一、你到底值多少钱?来,先做个小游戏,请按顺序回答下面的问题:问题1:将你手机号码的最后三位数加上400,你得到一个什么数字?念三遍,或写下来。问题2:请估计一下,在欧洲古代史上,匈奴王哪一年被击败?这是行为经济学中一个经典试验,由中国人民大学的经济学系复制的国内版,实验设计者向随机抽选的500位人大学生提出了这两个问题。事后的统计分析再一次重现了这个经典实验的结果:手机号码未三位是200以内的数......

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