2007-02-01 00:00:00
原创
团队领导力、团队合作和业绩导向表现突出，女性经理人能力高于男性。
美世咨询于1月26日发布了“2006年中国经理人能力素质调研”结果，勾勒出一幅清晰的中国经理人群像图。根据调研结果，美世咨询指出，中国经理人在团队领导力、团队合作和业绩导向三个方面表现突出，最需要提升的三项能力素质为商业敏锐度、企业家精神和创新精神；经理人根据地域、性别和所属企业类型而呈现出能力素质的不同。地域差异：华东区整体能力突出，华南区更具“商业敏锐度”此次调研结果说明，经理......
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