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危机领导力——疫情背景下, 如何带领团队

  叶小松王熙若  2020-04-10 00:00:00   专栏
领导者需要看透危机现象背后的本质,识别团队在危机时刻下展现出来的典型行为,从中找到切实可行的着力点,转变自己的思维模式,应用恰当的方式方法,才能在“危”中找到“机”,带领企业和团队走出困境。

一场肆虐全国的新型冠状病肺炎疫情,不仅对大多数人的正常生活、工作环境造成了严重的影响,也对众多中小企业的生存发展提出了严峻的考验。企业复工延迟,开启远程办公模式,有些企业则已经走向了命运的终点……可以说,疫情让各行各业措手不及,企业面临着一场“生死攸关”的开卷大考。在残酷的现实面前,众企业主难免慌乱:就算开工了,何时才能恢复正常的生产?境外客户何时才能结束对中国解禁?现金流还能撑多久?员工......

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