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领导要重视职工对自己的“直觉”

准确的直觉力量是构成领导素质体系得最主要部分。职工对领导有了好的直觉,对企业的发展起着十分重要的作用。

所谓对领导的直觉,就是职工对领导表面的、直观的直接的印象。直观印象的好坏直接决定着一个人的威信和企业的凝聚力作为企业一位领导,不管是董事长、总裁还是经理,对您的直接印象直接关系到执行力。准确的直觉力量是构成领导素质体系得最主要部分。职工对领导有了好的直觉,对企业的发展起着十分重要的作用。首先,职工对领导有了好的直觉,也就有了好的信赖。而这种信赖是基于领导者具有巨大的超自然的力量,能够妥当地......

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