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寻找员工真实的声音

  COCO WANG  2007-02-15 00:00:00   原创
用内部会议、信箱热线、问卷调查的方法,挖掘到员工的真实想法。

优秀的企业,要学会照镜子。对于企业来说,员工就是最好的镜子。照镜子的目的,是清楚地知道自身的真实情况,包括运营状况、管理的好坏、新政策推行的效果、员工关系等等,这将为企业检查出内部隐患,也为日后的改进提供方向。比起那些冷冰冰的财务数据,来自员工的反馈意见更加值得企业重视。员工反馈的重要性毋庸质疑,意识到这一点并不困难,怎样才能收集到员工的真实声音,才是关键。事实上,员工并不会轻易说......

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