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 做心理资本的投资者

积极心理与消极心理5:1,心理资本投资回报270%。

作者:JENNIFER ROBINSON  来源:The Gallup Management Journal  发表时间:2007-11-15
盖洛普机构的卢森斯(Fred Luthans)博士,是一位优秀的管理思想家,《心理资本:开发人力竞争优势》一书的作者之一。他说,管理科学和经济学对企业的研究虽然已很彻底,但它们忽略了一件大事:组织行为的心理层面。在这篇访谈中,他告诉我们企业如何通过培育“心理资本”—即员工的积极心理状态—而获益,并将其转化成为一个系统的、用于提高生产力的执行工具。
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  员工对你的企业有何价值,你知道吗?这里说的不是人力资本—毫无疑问,你了解他们的才能、经验和教育水平—而是你能否按照他们所拥有的、能将企业推向既定目标的心理能量,来评估他们对企业的价值。

  当然,以上问题的答案也许是否定的,因为很少人评估过他们员工的心理状况,懂得什么品质真正有助于企业绩效的人就更少了。人力资本已经得到了大量的研究和测试,而心理资本却完全是一个新观念,以致......

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