与老板相关

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民营企业大老板，是时候了？ 2008年02月01日
       在中国，民营企业站绝大部分，是中国的支柱。       中国的资本...
本能管理与专业管理：小老板与企业家的差距 2009年09月10日
中国有数千万的企业小老板，一直在上演着“长江后浪推前浪，前浪死在沙滩上”的剧情，为什么最后能真正成为企业家的小老板寥寥无几，大量的中小企业却在2-3年内夭折？小老板如何突破自身...
从西安事变看老板的底线(zt) 2008年04月01日
    老板的一个底线是下属对自己的不认同、看不上。如果他心中感受到了下属对他的感情和认同，那么发生，诸如当面顶撞争论得脸红脖子粗都不足以让老板开杀戒。反之，如果和老板没...
让老板无法不用你 2008年12月17日
如果你能避免以下25件自招失败的蠢事，你就能在激烈的竞争中，做个让老板无法不用你的人——    　　工作时间不要与同事喋喋不休，这样做只...
创业定律——老板永远要假设“只剩我一人” 2009年10月21日
　　定律解读：　　（一）创业通常从一个人起心动念出发，但不论启动时的团队有多少人，真正成功的关键因素，都在创业家（老板）一个人身上，成败都由老板一个人来决定，成也老板，败也老板。　　（二）在创业...
办公室哲学之老板管理 2008年05月30日
　　‘办公室里有政治吗？如何在办公室里游刃有余的发挥？’美国全球竞争力研究院助理研究员王仲华先生最近在一堂叫做《职场新人王就是你》的培训课上谈到，‘在办公室政治中，最重要的就是如何洞悉老板的想法。’　...
与老板相处不好的管理者是不合格的管理者吗？ 2009年07月04日
面对老板有的人可以选择忍耐，但是有限度！面对老板可以不顶撞，但是对于盲目的自大和虚荣却做不到阿谀奉承！伴君如伴虎是历史的教训，的确能够与老板和平相处的高管不光需要能够开天辟地，更需要厚脸皮。有的人忍耐...
怎样解决拒绝当中做到让老板退让的过程？ 2008年04月25日
希望哪位大师告诉我从“拒绝”中转换为“退让”的过程怎样做，现在环境是让你从“销售岗”转到“市场无人理会的岗”位中去等待机会，怎么办，将市场部整理好还是与老板谈去另外的销售岗位当中去？
绝不能和自己的“老板”交朋友 2009年05月03日
恰逢佳节，自省吾身，辗转回味，顿悟一得，昭示如下，烦求指点。“做事，做为必须广交天下朋友，但绝不能与自己的“老板”交朋友”。
业绩,老板计划与公司不协调如何解决? 2007年02月15日
作为一个销售部的主管,每到年底是要总结一下去年的业绩,规划一下新年的目标.但就出现了下面这样的状况:　　06年的销售业绩是老总提出来的,其中有一条，如果达不到此业绩，将扣全年的工资的千分之二．达到之后...
中小企业要想发展老板转变思想是关键 2007年08月22日
     老板的思想不正确或者狭隘是企业难以发展主要原因!很多现象:如项目不选择不准,用人不当,自己上阵瞎指挥等等;不是说老板就不能亲自做事,只是要学习好了再做...
企业里老板想吃鸡又想吃蛋怎么办？？？杀了鸡没有蛋，有了蛋没有鸡． 2007年09月29日
我公司里老板想把企业的管理制度完善起来，又觉得管理制度过于复杂，想越简单越好，没有完善的制度怎么有完善的管理．我很苦恼，您有好的办法吗？？？ＱＱ３０７０４４９７０谢谢！！！
如何让老板学会表扬与批评并用？ 2007年11月02日
老板幽默就得不到员工的尊重吗？ 2009年12月28日
亲爱的斯坦利，作为一个有幽默感的老板，你有没有发现，如果你常常让员工在办公室里开怀大笑，你最终会很难管理他们，让他们听你的安排呢？管理的方法不应该是这样的吗：严格但友好，偶尔跟员工开开小玩笑，但是时候...
从文员到老板的私人秘书 2007年11月03日
我不曾记得我什么时候开始由文员变成老板的私人秘书了。我现在很厌倦现在的工作，心里真的很矛盾是走好还是留好呢？为什么我的运气是这样呢？两年前我以文员的身份应聘到现在的公司，也许是刚从学校的环境转为社会环...
企业老板的成功素质 2008年04月16日
一个成功的企业家首先必须有眼光、有魄力，最重要的要有海一样的胸怀。一个有眼光的企业家才可以做到独上高楼、望得更长远，从而在选定目标后，才会更执着地走下去，直到达成目标，然而一个企业不能单单有目标，还需...
老板对加工资不明确回复怎么办 2007年06月27日
我们是一家香港的公司,老板经常在两地忙,这正成了他一再推托给员工加工资的好理由.....每次回来都是忙着开会,拜访客户,然后忙着回香港...让你没有跟他谈的机会.电话里面他总说还在考虑中.各位有何高见...
该向老板反映还是以“和”为贵？ 2009年01月31日
王某所在的企业是外资。说是外资，但是老板基本上不过问大陆企业事情，由大陆的副总全部处理。所有的管理模式/手段实际上是民营（或者叫个体户更加确切），因为副总是个连电脑都不会的初中毕业的人，工作全靠经验和...
如何认识您老板过去的成功? 2001年11月03日
作为一名创业者经历了风风雨雨，获得所谓的“成功”,但“如何保持这种成功,并不断发展壮大!”是他们最头疼的。昨天的成功......今天如何?.....明天又怎样呢!......
员工都在为养老保险奔走,老板就是不开口,人资如何应对? 2007年09月18日
随着新的劳动法的颁布，员工都越来越注视养老保险问题，私下常交流在公司工作十年了，如果哪天离职了，病了、伤了，不是白浪费青春了吗？而老板却非等着赶末班车。请大家献计献策，作为人资该如何应对？
管理困扰：遇到老板的小舅子（?不起的阿斗）怎么办？ 2009年01月19日
      我一个同学是做审计的，在财务及库房管理方面经验比较丰富，进入新公司后，老板希望她能协助库房主任（老板的小舅子，大家都知道他是个?不起的阿斗...
老板单身不单身，对员工压力大不相同 2008年10月27日
　有什么样的老板，就有什么样的员工。刊登在美国《科学现场》上的一项研究发现，老板的性别和婚姻状况也会影响员工的压力。　　加拿大多伦多大学的研究人员对美国近些年的“全国员工调查数据&rd...
碰上懦弱的老板怎么办? 2007年08月18日
公司是香港总公司下的一个负责生产加工的工厂.凡生产上或不管其他方面出了跟香港总公司的沟通问题时,老板总是训斥工厂方面的部门负责人,并屡屡提到:他们是老大,他们就那样.可事实非常清楚,老板自己也非常清楚...
遇见本土意识很强的老板怎么办 2002年03月22日
我的老板是一个本土意识特强的人，一些重要的岗位全部都选用家乡人或校友，这样让很多非本土人特别苦恼，但我们公司又有着很大的发展前途，这种情况是否能有何办法改变
怎么改革老板 2005年10月09日
老板说要改革,但是他只看到员工的不足,不知道自己的不足(重要的老板的思想),通过什么方法来"改革老板"呢?
如何处理好家族企业老板亲戚和元老的关系 2008年08月25日
在现代社会私营企业占有很大比例，特别是家族企业在私营企业更为突出，在家族企业管理中，老板亲戚和职工元老是公司的主力军，要想管理好家族企业首先要处理好家族企业中老板亲戚和元老的关系。如何处理好家族企业老...
与老板讨价还价的高招 2008年04月30日
无论是求职还是跳槽，薪酬问题都是无法回避的敏感问题。即使想在一个单位长久发展，也会面临加薪的尴尬。因此如何与老板在这一问题上进行周旋，是关乎新的工作机会以及将来收入的头等大事。那么聪明的你该如何应对呢...
如何向老板反映不满 2007年12月03日
　　哪个打工仔没有怨言，哪个做别人手下的没有不满！问题是：你要做“忍者”，还是畅所欲言？两者没有对错之分，只在于你的选择和表现手法。做“忍者”看来较安全，但并不能解决问题；要畅所欲言，方法、态度和技巧...
管理者VS“马大哈”老板 2005年08月11日
我现在接手管理的是一家民营医院，老板（院长）是典型的浙商并且是第一代那类型的。从接谈到正式进驻谈的都非常不错，这也就是本人为什么愿意接手的原因，对于我提出的问题和将来的实施行动设想，他一概都表示“没有...
老板创造，员工埋单 2009年10月16日
企业文化是企业的精神支柱和动力源泉，现代企业的竞争不仅是技术、管理的竞争，更重要的是企业文化的竞争。先进的企业文化是提高和增强企业核心竞争力的根本保证。在当前全球经济一体化进程不断加快的新形势下，加强...

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