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金融机构的规模应受限制?
如果这一理论成立,那是否意味“小就是美”?如果银行高管的奖金应设有顶限,那么是否银行的规模也需要一个顶限?
像创业者一样思考
创业家精神要求冒险与审慎,创造性与批判性,实验性与决断力的完美融合。在今天的经济环境中,每个人都像创业者一样思考比以往任何时候都更有必要。
[麦肯锡]:如何选择上市地点?
上市地点真有那么重要吗?投资者会追捧优秀的公司,无论它们在哪里上市。
孙宏斌语录:好商人应该理性思考 激情行动
当碰到任何一件事情,企业领导人一定要有明确的态度,不能模棱两可。
经济衰退期不投资? 原创
小心!不投资所造成的恶果可能会对企业竞争力构成永久的侵蚀。
破解企业上市密码
IPO也会带来一些坏处,除了各种压力以外,另一个值得考虑的重要因素就是IPO成本问题。
怎样避免花钱做愚蠢的事
关于处理教育、工作、职业发展和做生意问题有五种不同的方法。
扫描中小企业危局背后的毒瘤 原创
“为什么受伤的总是我们?”中小企业的这个哀叹,让我们不得不对金融体系、政策环境、企业家素质与企业经营模式进行深度反思。
外资金融机构的四大战略建议
制定一个清晰的长期战略、打造本土化的业务模式、吸引和保留本地人才团队和经营好合作伙伴关系,是外资金融机构未来10年必须要回答的问题。
商学院不讲授的股价理论
担忧你的股票投资组合? 在目前大幅波动的市况下,要准确掌握股价波动的原因实非易事。除了经济因素之外,一些非经济因素也会左右股价。
交谈能帮我们避开流行的错误吗?
一般人是怎样决定到底投资哪家公司,买哪个特定的产品的呢?是凭着理智做出选择亦或只是跟风罢了?跟风是最合理的选择吗?假如能目睹别人所做决定的结果,他们能做出更好的决定吗?
对技术性人才的精益管理:法国巴黎银行首席信息官访谈
法国巴黎银行首席信息官讲述将精益管理引入银行IT部门的独特挑战。
四步减少供应商风险 原创
领先企业可以很早就预料到供应商可能会出现问题,并且通过四个步骤将问题消灭在萌芽状态。
女企业家们在寻求投资时必做的重要事情
所以只剩下一件事情:能够和愿意用信心去“宣称你是专家”。
马蔚华:企业须处理好五大关系
作为一家小型银行,招行的产品如果不比别人好、比别人新,就不会有人用招行的产品,无法生存,这样久而久之就形成了招行的创新文化。
平安:综合金融的开拓者 原创
从前台的交叉销售,到中后台的业务集中和流程优化,平安凭借创新的基因描绘着全新的事业发展蓝图。
运用绩效指标管运营 原创
明智的企业都在用绩效考核的方式来决定如何优化资产和资源。
为何CEO薪酬永远不能规范
以至于如果不依靠来自精算师的帮助下,没有大型公司的首席执行官可以回答“你挣了多少钱”这一问题。
“私奔帝”王功权其人
微博上开始出现了不同说法,称王功权所谓“与王琴私奔”,其实是合伙运作一家新的PE。
巴菲特:成本决定着大多数企业命运
收入高低决定企业日子是好还是坏,但成本高低决定大部分企业是生还是死。
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