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工作中要处处为人着想，少点口号，多想想客户，想想员工，想想如何作好“蛋糕”，分好“蛋糕”，互利共赢。
道德，是一个好东西，谁也不敢质疑。但通过指责他人道德（素质）来掩盖自己管理上的失败，肯定是非常不负责任的。
令行禁止 、谆谆善诱、上下同欲，你做到了那一层？
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