“有人的地方就有江湖。”这句话背后的逻辑其实应该是“有人的地方就有关系”。在中国，“关系”被严重误读和误用，常与走后门等相关联。其实，关系是组织有效治理、有效领导的有力切入面。特别是在一个日益动荡化的环境里，强调关系的管理模式能更有效地提升组织适应力。

在最近的一次新加坡之行中，伊梅尔特在当地莱佛士酒店发表演讲。他平易近人的风格及随和亲切的举止令人很难想象到他是福布斯杂志评选出的行业霸主和世界最大公司的掌门人。