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胡浩

胡浩

首届注册管理咨询师,曾任华为市场部高级经理、中国电信研究院项目总监、狮子湖集团副总裁,清华大学、上海交大、中山大学管理学院特邀教授。

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在中国“干倒”苹果公司的他,有种思维叫Stop Doing List!

在中国“干倒”苹果公司的他,有种思维叫Stop Doing List!2018-10-09

很多人被朋友圈、视频APP、热点推送等极大地左右自己。无论是购物旅游,还是个人发展,或者工作问题的处理,缺乏独立的价值观。

针对张小平离职事件三种不良现象的批驳2018-09-29

就这个事件而言,老胡认为虽然引起了社会极大的关注和反响,但它并非一个孤立事件,并非国企现象。

《我就是演员》中的“负分沟通”2018-09-28

一个人要敢于表达自己的观点,尤其是知道什么是正确方向的时候,否则失败的结果是不是自己也有份呢?

焦虑无效,35岁的危机不是年龄,而是这三点!2018-09-23

写于中秋佳节来临之时,月有阴晴圆缺,职业通道也不可能永远坦途,但焦虑不是解决办法,深度认识文中三点,重塑自己的职场。

为什么建议年轻职场人要懂理财2018-09-13

面对当下社会的激烈竞争和个人发展的不确定性,“未雨绸缪”就显得尤为重要。但我们靠什么养老?

激励的本质2018-09-07

绝大多数人希望找到自己存在于这个世界上的意义,而这需要通过工作来实现。

做人做事,需要PDCA,切勿“断环”2018-09-05

一但断掉,就会变得按部就班,甚至糊弄了事。

两个真实的故事告诉你:成功的人这样沟通问题2018-09-03

你真的会沟通吗?沟通,是一门技术,如何利用有效的沟通谈话将棘手的问题处理地游刃有余?

解决问题的钥匙2018-08-24

请记住,我们无法对一个感觉性质的问题采取具体的行动!

打破“木桶理论”,挖掘你的优点

打破“木桶理论”,挖掘你的优点2018-08-22

职场人最开心的事情,莫过于“做最好的自己”。

避免工作计划“三宗罪”

避免工作计划“三宗罪”2018-08-11

“计划是这样,但我没法保障结果”,这就是一种无能和失职。

职场女性要避开“晕轮”2018-08-08

太多这样的例子了,长得漂亮吧是花瓶,长得不漂亮吧不给机会,这就是晕轮的影响。

自律,不是让你优秀的充分条件!2018-08-06

职场人自律,应该是一个人想实现自己职业目标强烈程度的表现。

那个离职后却绽放的女人2018-07-28

老胡不希望这样的“苦剧”再次上演,有几点简单的建议……

“点赞,老板会加个鸡腿!”——背后的汉堡原则2018-07-18

即使人分三六九等,但不论你是才华横溢,还是一肚草包;不论你是貌美如花,还是丑陋不堪… … 每个人的内心深处都希望对自己有那么一份肯定和认可。

别笑话那些不再追世界杯的职场人!

别笑话那些不再追世界杯的职场人!2018-07-11

当青春逝去,责任环绕时,我们的确不只有眼前那生活的苟且。

千万别惹“懂结构化思维”的女人(附手绘情感决策图)

千万别惹“懂结构化思维”的女人(附手绘情感决策图)2018-07-05

我们用一副手绘图来看待如何进行决策,而且相应的计划应该怎么制定?

Feng姐的娱乐圈生涯,需要一份SWOT

Feng姐的娱乐圈生涯,需要一份SWOT2018-06-23

老胡会用SWOT证明你们还是爱Feng姐的,而且她可以有很好的发展哦!

 
 
 
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