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共搜索到16篇文章

宗馥莉:宗家有女初长成 2011年01月27日

当80后女儿站在40后父亲身边,早餐本身就是一种中西差异:父亲吃大饼油条,女儿吃面包牛奶。宗家小姐这些年来的成就感与受挫感都只来自父亲

2012十大管理实践评选候选案例:娃哈哈 2012年08月17日

宗庆后对二代的“培养和观察”还在进行中,对于有浓重“家”文化的娃哈哈来说,传帮带的方法一脉相承。

宗庆后独女有望掌舵娃哈哈 2006年12月11日

离开宗庆后的娃哈哈是不可想象的。目前,宗庆后的唯一选择是,身退,心不退。

宗庆后谋变 2019年06月28日

“娃哈哈减去宗庆后等于什么?”

“企二代”的政商观 2013年09月22日

企二代在处理人际关系上大多有着自己敏锐的观察力,这也是社会风气使然。

柳传志、任正非、宗庆后送给女儿最好的礼物是一把“钥匙” 2016年06月20日

因为有一个企业家父亲,她们的人生底色跟普通人有何不同?父亲又给了他们怎样一把通往世界的钥匙?

娃哈哈:最成功的商业逻辑,为何失灵了? 2014年12月23日

这些综合优势造就了娃哈哈庞大的商业帝国和强大的商业逻辑。但是,却在多元化道路上频频受挫。

2012最佳管理实践候选榜单(一) 2012年07月05日

全产业链构建:新希望、顺丰快递;跨国并购:三一重工、万达;O2O:苏宁易购、1号店;民企二代接班:娃哈哈、福耀集团。

领导力基因需要新陈代谢 2007年01月08日

领导力基因的变化是企业变革的深层动力,没有反叛精神的继承者注定要受到挑战。

国际舞台潜规则 2012年01月16日

家族企业国际化,经理人和创始人两种角色非常微妙,只可意会。

温和鹰派宗庆后 2018年09月21日

在消费和渠道都进入风云突变的时代,宗庆后能在娃哈哈内部进行一场温和的变革吗?

接班人,拒绝单项选择 2007年01月16日

即使只有一个继承人,也不一定要让他成为接班人。

曹德旺:接班的事情分三步走 2018年07月03日

同意接手福耀,曹晖无疑是经历了激烈的思想斗争。未来如何引领这家市值641亿的全球最大汽车玻璃生产商,正考验着这位“富...

传承的艺术 2013年07月31日

家族企业的转变是否发生,取决于企业决策者的价值判断——是为了保存企业长久以来树立的良好品牌最为重要,还是维持该家族在企业中的绝对统治最为重要。

中国企业家如何立太子 2011年01月28日

娃哈哈、碧桂园、汇源、新希望,一拨50后创立的大企业,面临着如何将企业顺畅平稳传递给他们75后子女的大问题。75后将如何续写新篇?

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