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中国老板之真问题 2012年03月27日

中国老板出身背景庞杂,是一支杂牌军,又面临市场转型带来的巨大挑战与老板培训市场水深难测的双重夹击。老板转型,正道在于要做独立的、有判断能力的人。

陷阱、诱惑和奖励:外来高管如何为中国老板效力? 2010年05月11日

外来高管在为中国老板效力时出现了很多问题,人力资源专家和本地经理人对潜在的冲突背后的原因进行了分析,并提出了解决这些问题的方法。

从“生不带来...到清教徒式实业家的断想” 2018年11月18日

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:老板杂谈——天下所有做实业的生意人的酸甜苦辣咸,他都尝过了,但他却活出了与中国老板与众不同的真我人生——一个让今天的很多大老板们,都为之汗颜的真我...

老板们的做事高度 2018年10月19日

老板们的做事高度

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——一般人的要求,只要认真、细致、做到位就行,唯独老板们...

老板的生活圈子与家庭 2018年11月03日

老板的生活圈子与家庭

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——老板们的24小时,除了睡觉,只要一睁开眼,就不会闲着发...

小老板不良习惯之——给自己找借口 2012年06月06日

《没有任何借口》这本书曾经比流感还要流行,据我所知,很多老板特别是小老板,要求员工人手一册。

中国,何以出现更多的华为? 2019年11月18日

经济的下滑,外资的撤离,失业人口递增,贸易战的开打,以及国家的持续发展需要,都在呼唤着我们民族企业更强更大。而中国的民营企业在支持中国经济的发展占据重要地位,发展民营企业,就是助...

大多数老板的性格软肋 2018年10月17日

大多数老板的性格软肋

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——尽管很多老板都有“天龙八部或九阴真经”之类的商战武器...

给老板拎包人的适应性 2018年11月19日

给老板拎包人的适应性

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——如果我们用今天的话,重新演绎下“慎独”的核心内涵,我...

老板在关键问题上的快与慢 2018年11月05日

老板在关键问题上的快与慢

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——有一些人,看做什么事,见什么人,有的动作很快,有的处...

小老板不良习惯之——不认可他人 2012年06月06日

不过让小老板闹心的是无论怎样思前想后,借助显微镜和望远镜去发掘,都找不到可以商量的人

小老板为什么忙——太爱折腾 2012年06月06日

多数小老板都感受到,经营企业真是让人一苦二累三憔悴。

老板们与众不同的行事风格 2018年10月12日

老板们与众不同的行事风格

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——其实,老板的名,不是那么好叫的。所谓盛名之下,其实难...

老板的独特思维方式 2018年10月29日

老板的独特思维方式

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——说到一些优秀老板的思维方式,我用一句当今制造业最流行...

对话高峻:寻找失去的“中国元素” 2007年01月24日

高峻解答“中国元素”元素要如何走,该怎么走才能取得成功。

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