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共搜索到12546篇文章

用“建设性对抗”导出员工智慧 2011年05月12日

如何让员工像忠于自己的家和亲人那样设身处地为企业着想、主动献计献策?创造一个让员工主动参与公司运营管理并自主发表建议和意见的工作氛围,不失为有效手段。

协作和知识分享工具激发员工智慧 2014年09月23日

“员工就是生产力”,这是企业最古老的格言之一。现如今,当知识管理体系与社会化科技结合,一种全新的商业管理工具诞生了:知识分享技术。

解读“杨三角”——如何将员工能力变成组织力 2012年07月30日

面对瞬息万变的市场,企业家以一已智慧和能力已经很难招架,那么,有没有可能将成百上千甚至上万号员工的智慧汇集起来,形成一种超越个体的竞争实力呢?“杨三角”理论解决的就是这个问题。

无条件服从——只强调员工“服从”,不强调员工的智慧 2013年07月16日

yqym8245这是一个移动互联网的时代,这是一个80后、90后甚至00后的时代。在全新的时代,你仍然绕不过一个词——执行,因为执行就意味着结果,意味着活在当下,意味着把梦想变成现实。然而,很...

从沃尔玛十大经营智慧看质量管理 2012年09月13日

从质量管理的角度,我们能从他的经营智慧里悟到什么呢?

从个体价值到集合智慧,是时代的共同选择 2018年06月08日

尽管你很厉害,但如果你想成大事,在一个集合智慧的平台上,放大个体价值将是必由选择。

智慧财务的现在将来时 2016年09月23日

财务共享中心模式正是智慧财务转型所必须的及时雨一般的组织变量。

员工关系管理的最佳境界 2009年11月02日

在人才高度竞争的背景下,留住优秀人才,并使其在企业中发挥最大效能,成为人力资源管理面临的重要挑战,这就需要企业与员工建立一种和谐双赢的员工关系。

管理智慧:老板请不要忽视“B”类员工 2017年02月16日

老板请不要沉迷于A类员工而忽视了“B”类员工,否则将是个不可原谅的错误。

管理者如何调动老员工的积极性? 2013年07月15日

很多企业都容易面临这样的问题:员工往往在工作过一段时间后,就开始忽略了一些他们认为不重要的工作,因而积极性随之降低,容易造成误工或者达不到团队目标的预期效果。那么管理者应该怎么应...

华为谈智慧城市“底座”的底气是什么? 2018年11月20日

在智慧城市的“盐碱地”上,华为种出了什么

“智慧地球”不再是预言而是实践 2010年03月26日

今天我们提到智慧的地球,不再是预言,是实践,不仅是影响一年,而且会影响十年。

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