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世界经理人为您提供丰富、全面的员工满意文章和知识,让您第一时间了解有关员工满意的热门信息,更多员工满意资讯尽在世界经理人。

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找到让员工满意的秘方 2006年04月06日

权威机构的研究表明,员工满意度每提高3个百分点,企业的顾客满意度将提高5个百分点;员工满意度达到80%的公司,平均利润率增长要高出同行业其他公司20%左右。

员工满意,企业盈利 2007年09月05日

想增加企业盈利?试试走员工满意度路线。

员工满意才是最佳雇主 2005年07月29日

满足员工的物质需求,发展需求,个性化需求。 获得员工的内心满意,高昂士气,长时期效力。

开心的员工才能让客人开心 2004年10月09日

要让客人满意,先让员工满意。招聘注重软性因素,奖励注重精神鼓励。

高绩效团队的七个特征 2018年06月01日

高绩效团队的七个特征

一个让员工满意的团队,不仅能够提升团队的形象,而且总是能够生产出让客户满意的产品或者提供让客户满意的服务。

为何顺丰、京东的客户满意度高?原来霸道总裁都熟读“弗里施法则” 2017年07月31日

为何顺丰、京东的客户满意度高?原来霸道总裁都熟读“弗里施法则”

“弗里施法则”是由德国慕尼黑企业咨询顾问弗里施提出,核心是有了员工满意,才有客户满意,顺丰的王卫、京东的刘强东,两个霸...

致敬川航3U8633英雄机组的同时,我们该如何反思? 2018年05月17日

致敬川航3U8633英雄机组的同时,我们该如何反思?

在敬仰英雄、感慨幸运之时,我们该反思吗?该反思什么?

年中员工满意度调查之得与失 2010年08月04日

员工的满意度随着员工职业发展生涯的不同阶段、企业发展的不同阶段、企业外部和内部环境的变化而变化,是一个动态的过程。所以提升员工满意度这个工作不是一蹴而就的,要长期地、动态地、逐步...

对无形资产的投资—如员工满意度—将如何转变为最终的财务收益 2008年02月18日

沃顿商学院金融学教授艾利克斯·爱德蒙在他最新的研究论文中提出了一个与传统产业管理理论相违背的观点:员工满意度是最终财务收益中一项重要因素。

老板说,员工比客户重要,你信吗? 2015年12月03日

客户满意度与员工满意度是成正比的关系,要提高客户满意需要先提高员工满意度。

一切来自员工满意 2003年08月25日

把员工作为绅士淑女一般对待,上海波特曼丽嘉酒店享受丰厚回报。

如何造就“满意牛” 2005年07月29日

员工满意度和企业利润之间的关系,用一个比喻来说就是:满意牛产好奶。

摧龙六式——零成本提高员工满意 2010年09月10日

企业经营管理层和人力资源必须知道,员工的需求层次由低到高分别是生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。同一时期,一个人可能有以一种需求为主的几种需要,各层次的需求相...

让员工感觉是主人 2008年01月14日

工作氛围和家里一样愉快;员工的事情和生意一样重要。

如何管理个性员工 2008年10月07日

对于管理个性员工的最核心办法,就是通过对个性员工实施目的性管理,即采取“对症下药”的办法,让员工主动把自己的不良个性“藏”起来。

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