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中国企业家面对最大工作压力，位居全球企业家之首。

近年来，企业和商界领袖排行榜五花八门。这些排行榜意义何在？如能深入剖析其数据，商学院和企业领导者将受益匪浅。

2018年12月28日，CNMO 2018年度盛典落地北京，京东排行榜总经理吴语婷女士、手机中国创始人于忠国先生、手机中国CEO吴颢女士、手机中国副总经理杨乐先生出席CNMO 2018年度盛典。

遭遇压力时，你可以控制自己的反应，并能更好地控制心理和生理上的反应。

定位压力源；建立雷达系统，发现员工极限点；找到员工的幸福DNA。

改变你思考未来的方式，你就能够减少（甚至摆脱）压力。

[管理资源库] 职场中怎样对抗工作压力？

5月28日，一份由知名薪酬咨询机构Equilar调研统计后的“全美CEO年薪排行榜”名单出炉。

经理人天天都处于紧张和压力的包围之中…

评估企业内部的压力水平，或继续施压或舒缓压力，以将员工压力控制在适当的水平。《大兵别哭》，（美）戴尔·克利著，中国社会科学出版社，2005年4月出版，19.8元人民币

2012年，中国以3.87万亿美元总额居全球商品贸易总额排行之冠。同时，随着我国在多边和双边谈判中的积极参与，我国在国际贸易舞台上的发言权逐渐增大。然而，奥巴马手上的两张“如意”牌，却给...

其实有很多事情至少和工作的压力同样大。

中国现在阻碍创新最大的问题是，在中国挣钱太容易，没有压力去思考更多创新的想法。

做最佳雇主，要为了正确的理由，而并不是为了拥有一个公共关系的工具。创造一个充满活力、生机勃勃的工作环境，拥有一个能够带来期望结果的文化，比单纯为了榜上有名要重要得多。

任正非提议：那些在前线投标、进行高强度作业、压力太大的华为员工，可以短时间到海滨去度假，费用由公司支付；一些工作强度太大，短时间身体不太好的员工，可以临时拉到五星级酒店缓冲一下。