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不懂技术,如何和工程师交流? 2018年11月16日

不懂技术,如何和工程师交流?

“我不懂那些技术。每次跟工程师们交流时,都感觉他们会因为我不懂技术而暗自鄙视我,我应该怎么做?”

Facebook工程师面试聊什么 2013年05月07日

Facebook招聘工程师很少针对特定职位进行,大部分都是招进来之后放进新兵训练营集训,六周之后再确定具体的工作职责。

硅谷年轻人的新选择 2015年11月17日

为什么那些聪明的、经过量化计算训练的工程师们,本可以去帮助治疗癌症或者修复政府医疗网站,却选择去为‘约炮’APP工作?”

米其林:为未来招聘的4个步骤 2010年03月11日

着眼于未来业务的需求,执行严格的招聘标准,将员工职业发展与企业业务发展实现有效对接。

工程师想要做管理?先改变你的思考方式 2018年10月15日

区别直线思维和网状思维。

Coursera是如何与谷歌和脸书争夺人才的? 2019年05月10日

Coursera是如何与谷歌和脸书争夺人才的?

招聘的过程是允许试错的,但更重要的是能够识别问题并在今后做出改变。

好的技术领导人顶得上100个工程师! 2018年05月30日

好的技术领导人顶得上100个工程师!

技术领导者会挡掉所有无意义的“工作”,大大加快在有意义工作上的工作效率。

向美?军队学习招聘 2002年12月01日

美?军队先发制人的招聘策略值得商业公司学习。筹资者、体育星探和猎头公司提供了另外三种招聘模式。

面对数据工程师,你有7个问题可以问 2013年08月13日

下列这些问题专为他们而准备,帮助他们更深入地了解数据并且尽量避免数据可能引发的灾难。

日本软件业的迷思录 2019年08月29日

日本软件业的迷思录

尽管电子公司进化成IT公司,但电子工程师思维依然统领高职…

让正确的人去主持招聘 2007年03月28日

如果企业仍然用现在的方式去招聘,就算是当年的比尔?盖茨也很可能被微软拒之门外。

网络招聘:拒绝同质化 2008年08月13日

中华英才网总裁张建国,英才网联?裁陶惠琼,以及中国人才热线总经理黄路真,探讨网络招聘业差异化竞争之道。

你的招聘还好吗? 2019年05月22日

“剑客”陈怡桦 2013年09月25日

网络信息世界中对阵黑客的“白衣战士”,是趋势科技CEO陈怡桦最钟爱的角色。

[麦肯锡]:应对网络安全的挑战 2011年07月13日

彻底消除威胁是不可能的,因此,在不打乱业务创新和增长的前提下,保护它们免受网络攻击是管理的头等大事。

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