不要对“游戏化”这个词心生反感：游戏化是一项严肃的事情。企业可以利用游戏化手段促使员工和客户积极参与你的业务。

玩游戏是人类的天性，据统计，每10人中就有6人经常玩游戏。公司完全可以将其运用到工作中，利用游戏的逻辑或机制来激发员工和顾客的积极性，改变行为方式。目前，“游戏化”作为一种全新趋势...

员工工作就像玩游戏，企业管理就像在运营一款游戏，盛大的游戏式管理让渐成社会主流的80后很爽。

玩游戏或看电影都得心应手，Qosmio F45-AV412是一款名副其实的娱乐笔记本电脑。

从电视到游戏产业，OLED成为未来的主流。

将游戏中的“经验值”作为量化管理的指标，看似让盛大的管理更有底气，但实为下策。

电视是用来看的，游戏是用来玩的，如果游戏有了广告植入，那么它就不再单纯是游戏，而是游戏广告媒体——借用《大话西游》台词解释游戏植入广告。

如何在未成年人保护与市场发展之间找到安全距离，是游戏行业的新命题。

游戏化的核心理念是利用“游戏”相关的符号体系对“非游戏”的真实世界进行修辞性表达。

你手机借我玩一下

单纯的游戏概念，在美国资本市场早都缺乏想象力了。

调查显示：人们对游戏化未来的态度一分为二：53%的受访者相信游戏化会有限度的普及开去；42%的受访者说游戏化趋势无法发展壮大，除非发生特殊情况。对于游戏化能否成为一种全面、有效的管理工...

未来十年，在广阔无垠的移动平台上，杀手级应用程序将是什么样的呢？一言以蔽之：充满乐趣。音乐游戏Tap Tap Revenge（劲乐团）做到了这一点。

游戏的本质依旧，规则却陡然生变。巨人的命运维系于一位35岁年轻人之手。

“亚洲游戏展2002”日前在香港会议展览中心拉开帷幕，逾百部游戏机提供各类新奇、刺激的电子娱乐游戏免费让参观者试玩。