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揭开高绩效团队的成功关键 2015年07月02日

为了实现卓越的团队绩效,管理者必须决定团队成员需要哪些知识,如何获取这些知识,然后对这些知识的传播进行管理。

建立和睦的高效团队 2006年05月23日

五项措施促进团队成员和睦相处,促成团队紧密合作。

美国流程工业领跑德国工业4.0 2019年01月18日

美国流程工业领跑德国工业4.0

5年多了,德国苦心经营的离散制造业的升级迁移,而美国的流程工业已经在飞行。

是什么成就了 Tesla ? 2019年06月19日

是什么成就了 Tesla ?

成就 Tesla 背后的那些最基础最本质的行事原则与精神是什么

工厂组织结构图暴露的7个常犯错误 2014年08月04日

在考察工厂时,我们看的第一个东西就是组织结构图,总是能从中发现严重的运作障碍问题。

“管理五字法”打造高绩效团队 2018年11月13日

“管理五字法”打造高绩效团队

从尊重个体出发,在发挥个人主观能动性的前提下,激活每个单元细胞,进而激发团队活力,提高微服务团队整体绩效水平成为试...

首席架构师——中国企业缺失的“核心资产” 2011年10月26日

国内的CIO要么权利太少,什么都管不了,要么就是事情太多,什么都管不好。对于一家企业而言,好的首席架构师一定是它的核心资产,而不是流动资产。

架构调整:业务驱动 动态优化 2013年11月21日

组织架构调整对任何公司而言,都是牵一发而动全身的敏感问题。

打造优秀高层团队的三个步骤 2011年03月03日

如果高层团队无法发挥作用,整个公司都会陷入瘫痪。下面列出了首席执行官需要关注的问题。

让企业架构和文化为内部创业护航 2014年03月31日

通常来讲,企业必须经过重大的架构重组和文化建设,才能为内部创业提供适合的土壤。

重塑,企业内部的关系 2015年08月10日

当企业管理者意识到营销、科技和创意不再是互不相干的问题后,融合型企业正在为部门间能够更好地合作而努力。

HR必知:流动的是业务,不变的是人性 2019年01月31日

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下一个10年越来越难,HR越来越重要。

ONA - 超越Org Chart的组织诊断与分析工具 2019年04月15日

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在扁平化组织中,ONA分析可以帮助企业进行有效诊断。

建立高效的决策团队 2009年07月09日

在扁平化组织中,关键决策是由一级一级的团队做出的,这些团队相互合作,解决公司遇到的麻烦或者回答高管们提出的问题,然后再解散。团队成功的关键是为其建立一个适当的环境。在这个环境当中...

重塑组织架构 2013年01月04日

马化腾调整腾讯架构,将原有的事业部制升级为事业群制;方洪波在接任美的董事长的同时带领美的战略转型,撤销二级集团。对组织架构的不同调整路径背后,都是组织架构随战略而变的选择。

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