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团队合作力相关文章

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如何营造让员工开心的人际关系? 2013年09月25日

“在一个组织中,如果大家做事情只对事不对人,那么员工在这种清淡的人际关系中就能工作得比较开心。”

项目团队建设三原则 2011年02月17日

建立有效的团队关系,注重团队满意度,坚持百分之百/百分之十原则。

千里马与伯乐的角力 2013年04月22日

在企业和个人的角力中,企业要适才而用,给予员工成就的空间和舞台,而员工也要与企业目标一致,个人与团队双赢。

信誉+管理+服务+团队=好品牌 2011年07月28日

其实很多做到数一数二的供应商,并没有自己的品牌,靠的是他们自己的管理、持续发展的理念、还有它的团队和服务,对买家来说,这些综合起来就是最好的品牌。

炼造总裁团队 2000年01月01日

许多行政总裁生来就强而有力,但建立总裁团队力量更为强大。一家领先企业花了十年才学到这点。

整合式能力提升的两个故事 2017年07月09日

整合式能力提升的两个故事

领导力工作坊、教练、业务突破性项目相互融合,共同赋能于团队和个人,实现长久的发展。

寻找领导力开发的突破口 2011年01月21日

空降过来的高管人员失败的几率要远远高于内部提拔,但企业依然努力从外部寻找新CEO及其他高管成员,这说明企业领导力开发离成功尚距时日。这同时说明尽管企业都带着最美好的愿望,在时间与金...

迈瑞:领导力发展三步曲 2013年07月01日

从迈瑞管理学院落地的那一天起,迈瑞人正式将领导力的基因注入自己的血液。第一,统一领导力语言和搭建领导力框架;第二,针对不同层次的管理人才定制不同的领导力发展计划;第三,对并购公司...

波特五力模型到底从何而来? 2019年06月14日

波特五力模型到底从何而来?

虽然批判声此起彼伏,但五力框架仍然得到了咨询顾问、学生和商务人士的广泛应用, 用来制定企业战略。

优化销售团队领导的五种方法 2012年11月29日

运用五种高明的技巧就能极大地改善销售团队的业绩,并节省在管理上投入的时间。

领导人培养领导人 2004年03月05日

首席执行官需要培养下一代领导人, 不同的公司需要不同的领导力策略。

微软中国的合作路 2007年05月16日

通过合作伙伴策略,微软在中国的道路越走越宽广。

给制度做减法,让“坏人”变“好人” 2019年03月21日

给制度做减法,让“坏人”变“好人”

制度不只是要增加,还要考虑减少。尤其是,要剔除那些和公司的文化价值观相抵触的法规。

解决巴别塔难题 2006年10月31日

通过合作关系,建立流程和程序。

IBM首席数据官:高效的数据科学团队如何建设 2018年01月11日

IBM首席数据官:高效的数据科学团队如何建设

现代企业都期望大数据能为企业服务,本文告诉你搭建数据科学团队所需的人才。

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