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提高企业效益

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面对严峻的环境形势,中国制造企业很难再“重温旧梦”,若仍延续以往的粗放增长模式,将注定不具可持续性。只有找到“稳健成长”的成功路径,才能为未来赢得更大的发展空间。

真正有效的培训应该符合“70-20-10学习法则”,即正规的培训时间只占10%,非正规的朋友交流分享学习占20%,在工作中改进和提升过程占70%。

今年前10个月规模以上工业企业效益数据显示:5大传统行业对新增利润贡献超七成。

企业社会责任的分类 2011年07月26日

履行战略型企业社会责任不只是做一个良好的企业公民,而是要推出一些能产生显著而独特的社会效益和企业效益的重大举措。

奖金的多少取决于公司的整体业绩、组织绩效和个人绩效。

结合40年来中国经济表现出来的阶段特征和重大事件,可以将中国的企业创新采用四段划分的标准。

新增利润主要来源于石油、钢铁、建材、化工等行业。

“十五”期间,北京将加快企业信息化的步伐,以提高企业经济效益和市场竞争力。在具备条件的大型企业,将出现CIO(首席信息官)这一职位。

拥有高价值的品牌,长远来看,是一家企业基业长青的根基所在;短期来说,也是企业求生存谋发展,赚取更高溢价收入,实现更好企业效益的保障。

做企业的人,不要担心劳动力的成本,而要担心企业的执行效率。如果说企业能够在执行力方面提高,完全可以缩减一些工人,不要说富士康加薪60%,就是提到100%都没有问题。

 
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