谈加薪谈崩了，怎么办？
谈加薪是个技术活，像“我很生气，决定要根老板去沟通”是不妥的。谈加薪首先要“知己知彼”，再次要“谋定而后动”。
提还是不提？怎么提加薪成功率更高？
什么！要加薪？哈哈哈哈……
最好是让对方提出具体的涨薪数字。如果你先来，可能会由于害怕惹恼老板而调低叫价。
如果你准备跟你的老板谈加薪，但心里十分紧张且不自信，你可以考虑当天早上不要吃早餐，在午餐前去找你的老板，这样做往往会让你变得更有底气。
要想成功加薪，自身应该具备被加薪的工作能力。另外，职场发展讲究连续和盘旋上升性，考虑加薪的同时别迷失职业发展方向。
加薪经济学：为什么加薪机会总是轮不到你？
如果你是公司不可或缺的人，那么加薪就不是问题了。
除非你有一些特别之处，如果你辞职，他们甚至不会很伤心，因为你得到四年加薪意味着，你与同事干同样的活儿，却让老板们花费更多。
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