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为什么破坏性创新对市场领导者可能有利 2014年09月02日

如果一项新技术经证明确实富有颠覆性,而且这项技术的长期利益值得追求,那么,市场领导者就会心甘情愿地改变策略。

电信大亨华为公司的下一步蜕变? 2016年02月23日

当你成为市场领导者时,仅仅作为一个快速跟进者远远不够,你必须成为领头羊。所以华为面临的挑战就是如何从快速跟进者蜕变为领导者。

草根逆袭?没那么容易! 2015年04月08日

那些具有颠覆性技术、被寄予“逆袭”厚望的初创企业,最终更可能将技术授权给市场领导者企业,或者同意被购并,而不是转化成它们的竞争对手。

把小公司做强 2005年08月30日

七种有效战略实践,让小公司成为市场领导者

乔布斯攻击竞争对手不是个好策略 2010年12月31日

一名市场领导者不应该公开攻击竞争对手,还是让你的销售人员在竞争现场和对手去战斗吧。

将成本领先进行到底 2001年07月30日

格兰仕是一家典型的始终坚持全面成本领先战略并因此取得规模化发展和市场领导者地位的企业,它的最大的优势就是成本,据说目前它在全球微波炉领域的成本已经做到了最低。

随处皆可办公:思科企业协作产品改变团队协作方式 2014年05月13日

为业务协作的市场领导者带来增强功能,支持移动和分布式团队通过“超越现场”的体验建立联接。

刘强的市场计划 2000年10月01日

突出品牌价值,加强产品创新和市场营销,在总体上使红叶品牌仍处于高档行列,同时突出创新和市场领导者的形象。

成为未来的领导者 2017年09月27日

真正优秀的企业领导者,很重要的一个特征就是他的团队能够跟随他一起成长,而不是他一个人很厉害。

领导者核心能力之七力模型 2018年02月28日

每一个时期,领导者核心能力组合的具体内涵都是变化的,既有不同的能力要素、描述维度,也有不同的权重、比例。

领导者与管理者:区别在哪里? 2013年04月27日

调查研究揭晓42项领导者行为,构建21世纪领导者模型。

你具备领袖特质吗?十个问题帮你理解领导力本质 2014年05月20日

理解领导力的精髓是企业找到未来领导者的关键。在每一个组织中,都有一个具备领导力潜质的员工在等着被发掘。甚至有观点认为,每十个人中就有一个具备现代领导者的必要素质。

显微镜下的领导力 2012年03月28日

显赫领导者戎马一生的故事尽管引人入胜,却很难提出任何有普遍价值且可供实践的建议。通过对上百家公司、两万名经理人、二十万份反馈数据的科学分析,我们有机会发现有效领导力那些鲜为人知的...

刚柔并济领导力 2008年03月14日

出色的领导者兼具爬行动物强硬的一面和哺乳动物温情的一面。

领导者的自我发展 2013年12月03日

每位领导者都应该精益求精地去做好一件事。难怪通用电气能源源不断地培养出能力非凡的领导者。当更多的管理者能实践自我发展时,我们就会拥有更优秀的领导者。

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