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公司是船,我在船上 2014年12月25日

把公司看作是自己开的,看成是自己的事业,只有你自己可以掌握。不管什么时候,你和老板的合作,最终受益者也是你自己。

退休问题:有大把时间你干点什么? 2016年04月12日

研究显示,在退休阶段最快乐的人对于这个问题的回答往往是“回馈社会”,并且能够从中获得一种目的感。

做一个极致的创业者 2014年08月21日

这条极致之路往往需创业者已经具备良好的经济基础、社会资源、运作公司的经验。有了这些元素,当选中一个方向时,才敢于说要做到行业之最。

击碎天花板:如何开辟女性晋升通路? 2013年03月22日

要确保让最优秀的人才担任领导职位而不受性别、种族或其它多样性因素的制约,企业依然任重道远。

欧莱雅 做人才的探险公司 2016年12月06日

欧莱雅 做人才的探险公司

在这种个性化、多元化且极具操作性的人才培养实践的长期孕育下,年轻管理者在欧莱雅已是屡见不鲜。

积极对待老员工 2010年03月10日

尽管老马具有识途的本领,但如果没有人能够去欣赏它们,它们的作用也发挥不出来。

在业绩评估中不要说的6件事 2012年04月06日

你的业绩评估可能就像一个在职报告卡,但对于你和你的主管来说,它确实是一个进度报告。

如果你被解雇,你会做什么? 2011年04月22日

但是如果你被解雇,有没有你应该去做的特殊的措施,在离开你的旧公司的时候有可能找到一份新的工作呢?

你是企业的不良资产吗 2010年06月21日

物以稀为贵,人才犹如此。可替代性高的特点之一是稀缺度低,市场上大量供应,容易再度获取且获取周期比较短,获取成本比较低。

[管理资源库] 职场新人要注意哪些问题? 2009年02月11日

[管理资源库] 职场新人要注意哪些问题?

MBA值多少? 2013年11月13日

根据罗迈国际2013年中国人才流动报告,在过去的半年内在线简历申请回应率,MBA学历的申请者并没有与有工作经验的学士申请者明显的区别。

“前途渺茫”不是借口 2012年12月13日

这世界上完全符合理想的工作是根本就不存在的。与其考虑这些,他们不如考虑如何自食其力。

一碰壁就马上放弃的员工 2012年12月13日

年轻人依赖手册的现象并非是最近才开始的,但这个趋势在现今的公司职员中却愈演愈烈。

投身世博会,如何衡量你的成本和收获? 2010年06月09日

在组织里位置不是别人给的,而是自己去展现、争取来的,所以要争取“冒尖”的机会。

是否要赴职场饭局 2010年08月04日

是否要赴职场饭局确实让很多人困扰。

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