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6月15日，旨在培养未来商业领袖人才的全新课程计划——“YES青年商业领袖计划”在清华大学正式启动。
按照我的理解，商业领袖很难在一个大的企业平台上孵化出来。
詹姆斯·马奇（James March）这个不为经理人熟悉的名字，却是管理大师心目中的大师。在2003年，两位咨询顾问制作了一个管理大师排行榜，然后问上榜的大师们这样一个问题：谁是你们心目中的大...
奥巴马曾这样总结他的竞选战略，“当我决定参选时，我所考虑的是也许这次成功的机会非常渺茫，但是我仍然要尽我所能做一些现在国家迫切需要做的事情——将民众团结起来，史无前例地推进特殊群...
奥巴马的优势主要在于能够展示他的一些无形的技能，如他的魅力、能言善辩、判断力、乐观、领导力，以及一个国家在面对严峻挑战时所需要的远见。
INSEAD 院长法兰克·布朗 (J. Frank Brown)说，要成为一位好领导要具备七项素质：开放、正直、谦卑、乐观、对现实和未来的全景观、善于利用权威、理解个人和组织的目标。
为了应对企业开拓新市场，深耕全球市场以及业务重组的需求，优衣库构建了高效的人才培养体系，旨在短期内培养出大量管理人...
在布朗的新书《全球商业领袖：在跨文化市场成功的实用建议》中，他列举了全球商业领袖所需要具备的领导力特点：开放、正直、谦卑、乐观、对现实和未来的全景观、善于利用权威、理解个人和组织...
在布朗的新书《全球商业领袖：在跨文化市场成功的实用建议》中，他列举了全球商业领袖所需要具备的领导力特点：开放、正直、谦卑、乐观、对现实和未来的全景观、善于利用权威、理解个人和组织...
今天的商业领袖比任何时候都更需要有激起人们对某个愿景的兴趣，将人们带入某个旅程的能力。这是一项让人与众不同的技能。
他的确是这个时代的商业领袖和投资大师，其生活与投资历程和思想将会影响更长久的后代。
对于果敢坚决的商业领袖来说，爱说起来有点矫情，不过类似的以爱之名重返公司的创始人却不在少数。
关注CEO的讲话有助于评估商业领袖的风险、组织的文化、发展轨迹和前景。
中国的定位还不能完全说清楚，但现在已经是讲它讲清楚的时候了。每人都有自己的想法，这也是为什么中国政策制定者和商业领袖困惑：西方人不理解我们。中国必须要做些什么？
在“博鳌亚洲论坛2012年年会”多场分论坛中，多位商业领袖，社会企业家热议慈善体制改革。
