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如何帮老板拎好包

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一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——“不怕事”,既是老板的先天秉性,更是所有帮老板拎好包的人,要学会的淡定面对压力、困难,甚至暴力的一个重要的品质。

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——虽然时代变了,老板和拎包人的含义,也有了新的批注。

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——老板之所以成为老板,很大程度,源于他们的与众不同的观察、思考、见解、习惯和行动力,以及现实世界中一贯积累起来的学习力,这可能是老板最厉害的稀缺资产。

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——尽管很多老板都有“天龙八部或九阴真经”之类的商战武器,但性格上的软肋,一不小心,就很容易被人抓住。

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——老板们的24小时,除了睡觉,只要一睁开眼,就不会闲着发愣。

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——有一些人,看做什么事,见什么人,有的动作很快,有的处理起来很慢,快慢是相对的。这些人,就是我们称之为老板特别是大老板一样的人。

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——有句话,叫“人有人路,蛇有蛇路,鬼有鬼路”,比较形象地比喻老板们现实的交往路径。感觉是八仙过海,各显神通。

老板的独特思维方式 2018年10月29日

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——说到一些优秀老板的思维方式,我用一句当今制造业最流行的说法形容,叫“柔性管理和精益制造”,是再恰当不过。

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——老板是不需要有太大的魄力,以及一个人拍板话事的。因为,公司治理以及决策,本身已经十分严谨。

一线来鸿:20多年老读者倾情奉献:如何帮老板“拎好包”?系列——其实,老板的名,不是那么好叫的。所谓盛名之下,其实难负。这个负,很大程度上,是自负的意思。

 
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