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创建外部人才库 2006年12月29日

有竞争意识的企业会通过十四种途径,寻找九类可纳入人才库的外部人才。

雨润“迁都”与制度演进 2009年04月22日

制度经济学认为,人才总是寻找最适合自己、最能发挥自己才能的地方,资本总是流向最适宜自己增值的地方。雨润公司“迁都”,再次证明了制度经济学的“制度争胜”理论。

公司到底缺人还是缺制度? 2018年12月24日

公司到底缺人还是缺制度?

优秀的人才只有在合适的制度平台上才能真正发挥作用。

一二线城市抢“人”方兴未艾 应届生“薪”情水涨船高 2017年12月13日

一二线城市抢“人”方兴未艾   应届生“薪”情水涨船高

2018应届生即将进入社会,越来越多的城市和企业为了吸引人才,开始有了自己的引才战略,利用海潮效应,薪酬福利等开启了一...

中国的高考会埋没科技创新人才吗? 2018年06月11日

中国的高考会埋没科技创新人才吗?

无论从选拔科技创新人才、还是从公平的角度,高考还是目前难以取代的制度,高考也不会埋没科技创新人才。

长江学者施俊琦教授:人才供应链是企业基业长青的基础 2018年09月10日

以供应链的思想进行人才管理,快速适应行业的变革,是非常有必要的。

战略制度观:战略管理的第三种视角 2017年09月19日

战略制度观:战略管理的第三种视角

战略的制度观,可以对处于不同制度下的企业如何做出战略选择提供决策依据。

寻找智造人才 2018年08月01日

对未来智能制造专业人才的投资就是对企业未来竞争力的投资,企业在未来智能制造人才上应该具备更加长远和全局的眼光。

如何在3秒内识别人才? 2018年08月22日

如何在3秒内识别人才?

比竞争对手更先一步拥有人才。

以终为始,组织人才盘点如何助力组织发展 2019年06月21日

以终为始,组织人才盘点如何助力组织发展

本文分享了作者对组织人才盘点的总结和思考点,并提出组织盘点的核心问题。

中小企业如何防止人才流失? 2013年06月26日

中小企业为何会得不到优秀人才的青睐呢?又应该如何防止人才的流失呢?世界经理人网站用户根据自身管理经验,给出了不同的解决方案。

中国企业要走出去 从人才引进开始 2001年12月17日

企业人才争夺存在着马太效应,效益好、规模大的企业对人才投入大,企业发展良好,因而也更有能力以更多的投入得到更多的人才,形成良性循环,相反状况不佳的企业则走入恶性循环的死胡同,中国...

按需供应:在不确定年代如何管理人才 2008年04月25日

不论你问哪家公司的CEO或其他高管人员,他们面临的最大挑战是什么,答案几乎千篇一律都是聘用和保留优秀人才。

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