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中国的高考会埋没科技创新人才吗? 2018年06月11日

中国的高考会埋没科技创新人才吗?

无论从选拔科技创新人才、还是从公平的角度,高考还是目前难以取代的制度,高考也不会埋没科技创新人才。

工业巨擘博世的“大象转身”:人才驱动转型 2019年06月07日

工业巨擘博世的“大象转身”:人才驱动转型

博世将设计思维全面应用到了内部人力资源管理中, HR把员工当成用户,所有的业务流程和管理方式等都是基于员工而设计,并...

盘点,是做人才池的重要引擎 2018年09月06日

盘点,是做人才池的重要引擎

我们怎么用数字化手段打造整个人才梯队。

汽车行业,哪些人才最走俏 2008年11月07日

领军人才、复合型人才、研发人才,三类人才严重匮乏,成为中国汽车业参与国际化竞争的最关键瓶颈。

价值观为什么没价值? 2012年10月30日

提.炼价值观的理想过程,不应该是一个理性的遣词造句的过程,而是一个感性的拷问内心的过程。

对待人才,苹果、腾讯、经纬中国、IBM这样做 2017年12月11日

对待人才,苹果、腾讯、经纬中国、IBM这样做

找到并留住一流人才,这是乔布斯成就苹果、马化腾成就腾讯、沃森成就IBM的关键。

重新定义人才 2019年05月13日

企业渴望招募到人才,每个人也希望自己成为人才,但人才二字却成为了口头上的一个概念,到底人才是什么?

芝加哥商业交易所集团:人才细分策略 2014年02月21日

芝加哥商业交易所集团却走了一条不同寻常的道路。

拿什么吸引你,我的人才 2007年09月11日

若要吸引人才,就要满足他们特定的需求,打动他们的心。

以创新为中心吸引员工 2019年02月01日

以创新为中心吸引员工

初创企业和独角兽正在大举吸引顶尖人才,老牌企业如何与之相抗?采用以创新为中心的一系列方法和机制或许是个好主意。

价值型企业的8个共性 2018年04月13日

价值型企业的8个共性

是多元化还是专业化?是空降还是内部培养?是人才重要还是技术重要?是资金重要还是政策重要?

四种策略招人才之四:世界级人才 2007年11月29日

或复制现有人才,或淘汰现有人才,或瞄准行业级、世界级人才。

“过剩人才”:看上去很美 2009年05月08日

与站在钢丝绳上抄底资本市场及并购企业相比,抄底人才的风险最低,留下的后遗症也较少。

四步打造高效人才供应链 2019年06月01日

战略蓝图因缺少优秀人才而无法实现,不胜任岗位要求的人才因找不到合适的补充而容忍,这一切都归根于人才池太薄。

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