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企业凝聚力

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德胜洋楼从精细化管理入手,培养、塑造员工职业素养、现代公民意识,加强了企业凝聚力,构建了不可复制的核心竞争力。

提高加盟商积极性 2009年04月10日

打造特许经营企业凝聚力的关键,在于培养加盟商与特许经营公司之间的密切关系。

文化决定思维方式,面对当下快速变化的环境,需要现代思维,需要顾客导向、合作导向、创新导向。

对于转型变革企业来讲,如何通过文化转型实现企业执行力、战斗力的提升?答案是什么?

中国企业这项核心竞争力的现状到底如何呢?

弹性工作制会瓦解一个企业的凝聚力吗?或者,弹性工作制能提高员工对企业的忠诚度?让我们来看看实际操作者的体会。

诗人企业家凌兰芳 2011年07月06日

凌兰芳正是这样一位“我不是老板,我们都是兄弟姐妹”的诗人企业家。至于企业取名——丝绸之路更是赋予了一种深远而厚重的历史文化内涵。

企业文化之所以长期被国内企业所忽视,或者虽心有余而力不足,一个关键的原因就是企业文化的作用往往是潜移默化的,其他的经营手段的作用则直接得多。

当企业打造好了员工到企业的价值链,必将带来较好的经营效益,有助于实现股东的满意和员工的回报。

一个公司的文化就是一个公司的精髓,公司的文化对公司而言非常重要,有文化的公司才有凝聚力来留住员工。

 
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