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U盘鼻祖的衰落,世界U盘创始人是怎么把一手好牌打坏的? 2019年04月16日

U盘鼻祖的衰落,世界U盘创始人是怎么把一手好牌打坏的?

一家科技公司靠打专利官司和租房子赚钱,这到底是一个多么奇葩的玩法?

内部控制——企业可持续发展的基石 2009年08月18日

企业内部控制已经越来越受到中国企业家的重视,同时也成为监管部门的重要管控手段之一。

家族式企业经久不衰的五大特征 2013年03月20日

家族式企业要做到经久不衰,关键是要采用专业的管理模式,并努力使家族能始终保持企业主的地位。

一个以流程为中心的有效企业模式 2001年01月01日

企业内部网的构筑应环绕业务流程而不是公司的组织系统图进行,以便协助员工开展该业务流程。

让企业内部信息沟通更顺畅 2006年04月25日

解决企业部门之间信息不畅通是企业的一项系统工程,综合考虑才能够从根本上解决问题。公司首要的是要建立共同的发展愿景,从根本上解决员工之间的沟通问题;其次是要建立公平的竞争机制,员工...

掀起企业内部“革.命” 2002年04月01日

后工业时代,企业迫切需要倚重员工开创变革和发展新局面。

企业文化的冲突与融合 2010年05月13日

在整合并购过程当中、在企业运作之时,我们却感受到企业内部的暗流涌动、企业内部暗藏着的文化的冲突。

企业文化白皮书 2008年05月28日

企业领导必须能够解读其组织的文化,并且发现、了解和运用变革的杠杆。

Infor,帮助中小企业实现ERP 2010年10月15日

企业管理软件供应商INFOR目前在行业内排名第三,仅次于SAP和甲骨文。但谁能想到,这家拥有近万名员工、年营收超过20亿美元的企业仅仅在8年前还是一片空白。INFOR亚太区总裁陈源翰对这样的成绩...

业内训练 2006年11月08日

业内训练(Training Within Industry ,TWI)是一项可以用来发展企业管理人员技能的技术。

民营企业家如何跳出“中途夭折”的劫数? 2012年09月10日

民营企业家如何在第一阶段的成功后,跳出“中途夭折”的劫数,生长出持久旺盛的生命力?

保障企业网正常运转 2002年07月01日

企业在发展企业网的过程中,只有学会避免各种失误,才能获得成功。

企业高层的意见冲突是好事 2014年04月11日

如果处理得当,企业高层的意见冲突会带来诸多益处。强势的领导,虽然能扫平反对意见,但也会导致企业内部分裂,影响业绩。

小企业信息化方案之我见 2006年04月26日

不同企业根据不同的策略和方向做选择:CRM有三种模式,而OA则注意性价比和客户使用情况。

企业要增加透明度 2000年04月01日

为了做好决策,企业内外日益要求提供财务和非财务信息。别怕与他人分享信息。

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