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打破80/20业绩规则 2006年12月30日

要打破销售团队业绩中的“80/20”现象,企业需通过进行专门的销售能力评估测试

心理测试选合适(之二) 2007年08月17日

一般来说,进行心理测试比不进行好;但是如果运用不当,那还不如不测试。

心理测试选合适(之一) 2007年08月17日

一般来说,进行心理测试比不进行好;但是如果运用不当,那还不如不测试。

MBTI性格测试为何如此流行?它有科学依据吗? 2018年12月17日

MBTI性格测试为何如此流行?它有科学依据吗?

MBTI被企业、学校、军事及其他机构广泛采用于性格评估。它的科学依据究竟是什么?

为新职位测试做好准备 2006年08月07日

你应聘的管理职位越高,招聘公司越要测试你。要闯过测试关,就要抓住六个重点。

准确评估知识资产的价值 2000年01月01日

知识资产对企业财务绩效的影响日见显著。如何评估知识资产的价值?

绩效评估他做主 2004年05月04日

不要强加于人,邀请员工全面参与。取得大家共识,心甘情愿推动变革。

评估公司中最捉摸不定的元素:文化 2012年11月06日

虽然文化是捉摸不定的,它却是一个需要被评估和管理的指标,以帮助公司获得成功。文化也是竞争对手可能永远都无法去复制的一种竞争性优势。

还要不要做评估 2002年05月01日

评估有其固有的弱点,其内含的强制性往往给领导层和员工带来压力。如何对现行评估机制进行变革,以更加积极有效的措施取代评估就成了企业越来越关心的问题。

过多关注未知的选项将动摇你对当前选择的满意度 2013年04月16日

在一定时间段内依次在不同商店里购买不同的产品,或者做选择时所有选项都呈现在面前进行“一站式购物”,哪种形式会让消费者更满意?

破除ROI的迷思 2004年12月02日

投资回报不是唯一标准,项目评估遵循五大原则。

你属于哪种计划类型 2001年07月01日

花点时间做个测试,了解自己属于哪一种计划类型,可为你在评估项目和分析问题时提供新的视角。

评估创新活动 2001年10月01日

创新评估的价值不仅限于提高企业绩效。它对总结过去和制定未来的决策都具 有重大的意义。

揪出应聘者“行骗高手” 2018年03月15日

面试官可用14种面试“武器”,在应聘者中识别那些伪装良好工作态度的骗子。

麦肯锡:如何测试自己的决策本能 2010年06月09日

企业高管应该信赖自己的直觉本能——但首先必须通过四项测试。

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