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凝聚人心

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得人心者,得市场,得人心者,得发展。

“收买人心”就是激励人心,就是管理者想办法把下属的积极性调动起来,让他们把储存的潜能发挥出来。

投资感情 收获人心 2007年05月21日

想用感情投资笼络人心?不妨试试从细节着手。

人心管理理论并不从强制员工遵守规章制度入手,而是“攻心为上”,通过种种方式让员工从心理上认同规章制度,从而做到主动遵守。

企业能否持续发展,不在于资本投入和行业竞争这些外部因素,而在于内部经营,内部经营的核心是“人心”的凝聚。

所谓创业的法则,不过是人性的规律。你若不能操控人心,必为人心所操控。

弹性工作制会瓦解一个企业的凝聚力吗?或者,弹性工作制能提高员工对企业的忠诚度?让我们来看看实际操作者的体会。

“感情投资”可以说是一项投入回报率最高的投资。除了刘备摔孩子式的苦肉计,收买人心还有哪些高招?

企业家对于社会的走向和人心走向的作用越来越大,只是他们有时候并不自知。

只有在管理中付出心智,才会收获人心。

 
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