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“未来领导力”有何不同? 2019年02月26日

“未来领导力”有何不同?

面向未来的领导行为特质有这五个维度:同理心、思辨力、内定力、美感度、开放度。

神话与现实:决定领导者成功的四个行为特质 2017年06月15日

神话与现实:决定领导者成功的四个行为特质

成功的CEO拥有四个不太耀眼的行为特质: 迅速决断、相当可靠、善于处理人际关系,并快速适应变化。

“表演”背后的世界!从“达康书记”们的性格类型看领导力 2017年04月18日

“表演”背后的世界!从“达康书记”们的性格类型看领导力

如果“达康书记”们是我们的领导是我们的上司,面对领导力风格迥异的管理者们,我们该如何出招应对?

“种 子战略”领导力,冒险还是创新? 2015年12月31日

“种 子”领导力指的是,“种 子战略”实施的负责人能在孵化新业务的过程中,培养并展现出非同一般的领导力特质与行为。

杰出领导者的五大个性特质 2014年07月03日

杰出的领导者在工作上往往举重若轻。可现实是,大多数领导者必须在自己身上痛下苦功,来认识并管理五大个性趋势。

你具备领袖特质吗?十个问题帮你理解领导力本质 2014年05月20日

理解领导力的精髓是企业找到未来领导者的关键。在每一个组织中,都有一个具备领导力潜质的员工在等着被发掘。甚至有观点认为,每十个人中就有一个具备现代领导者的必要素质。

领导力身份认同 2013年01月15日

那些拥有好名声的领导者行为举止往往是始终如一,这也是他们的主要特质。

你凭什么领导 2008年02月18日

问最重要的领导力问题,建最有效的领导者与追随者的关系。

越轨领导者受罚更重 2013年04月07日

领导者的反社会或“越轨”行为会受到较宽容的对待。

领导力无法复制,只能觉醒 2019年11月08日

领导力无法复制,只能觉醒

一个人只有了解自己的优势和短板,才能避免因为自己的行为习惯而导致风险或冲突。

适应未来,自我颠覆型领导力的五维特质 2019年08月12日

适应未来,自我颠覆型领导力的五维特质

组织如何在领导力培养方式上创新,是弥合领导力梯度缺口的关键。

塑造中国企业领导的十大特质 2002年04月01日

全面融入全球经济体系,使中国企业面临前所未有的不确定性。要成功带领自己的企业战胜新的挑战,中国企业领导必须打造10大领袖特质。

影响他人来变革 2015年01月29日

从参与型、专家型和仆人型三种领导方式中,灵活选择最适当的领导行为,强化追随者的认知和行动,打造你的领导声誉。

蓝海领导力 2015年12月01日

员工敬业度走低,糟糕的领导力是一个关键的诱因,这个时候企业需要应用蓝海领导力方法。

领导力语法 2014年08月08日

我提倡大家用一种语言探讨领导力。而统一语言的第一步,就是大家都遵循同一个语法。所以,我提出一个理论框架,叫“领导力语法”。

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