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你必须签署解职文件吗? 2012年05月17日

如果你不签,他们能对你做的只有解雇你,而他们已经这样做了。也就说,签署文件是什么意思呢?

高招化解职场“红眼病” 2015年11月02日

职场新人升职为管理者,本来可喜可贺,可是往往招来“职场红眼病”,同事的“羡慕嫉妒恨”会给新经理带来很大的管理麻烦。

解职场冲突的三种方法 2015年09月01日

法国电信有超过60名员工自 杀,许多人留下遗书,将问题归咎于工作中的压力和痛苦。这是职场冲突造成惨痛悲剧的典型案例之一。

合作招聘最有效 2006年09月18日

业务部门经理理解职位需求,HR人员懂得面试技巧,双方合作找到最优人选。

职场“软福利”心中有数 2011年08月16日

调查显示,软福利活动开展得当,会起到缓解职业压力、提高员工工作效率、优化企业形象、降低员工流失率等作用。

业务经理怎么做 2006年06月13日

合理规划职业生涯,提前准备相关技能;了解职务的关键要求,善于学习并快速提高。

职场冲突是因为没有找到“利益最大公约数” 2018年12月04日

与其挣扎在职场暗斗中,不如挑明,放手一博

如何解释被解雇的原因? 2012年05月28日

这是我第一次遇到的情况,我的六个月试.用期没有得到公司确认,我被要求马上离开。

解构公司DNA的四个要素 2004年06月05日

一个实际组织的DNA由四个基本要素组成,这些基本要素通过无数种组合方法而形成组织的独特性。

职业经理人的至高忠诚 2018年10月23日

职业经理人的至高忠诚

企业高管的忠诚归于何方必然直接影响到企业的稳定,进一步说,这些高管对于家族不同成员的忠诚,甚至还会严重影响家族企业...

那些年,我们在职场经历的艰难时刻 2017年11月21日

那些年,我们在职场经历的艰难时刻

很多人感叹“职场如战场”,谈起在漫长的职场生涯中,我们所经历的那些大大小小的困难时刻,相信不少人的心中会像打翻了调...

如何变将才为帅才 2014年08月20日

准领导者必须采取以市场为导向的战略视角,让企业为稳步转变做好准备,这一点非常宝贵。

财务经理的操守 2004年10月08日

饭碗重要,操守更重要。原则重要,策略也重要。

做好CEO接班计划 2010年11月11日

CEO接班问题除了要考虑任用“谁”的问题,还要考虑任用“什么素质”的问题(特定CEO人选的技能如何为公司所用)。

老帅重出江湖是福是祸? 2010年09月16日

斗争仍旧在继续着,没有人知道“王明”与“卫亮”之争的结局是什么。

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