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害怕丢工作，不敢较真，成为节日加班族的无奈选择。“被加班”的职场人士该采取什么良策，才能加班费和饭碗当中寻找到平衡呢？
是否要加班根本的矛盾就在于加班能否真的让人成长，是否真的是底层通往成功的必经之路。
制造业充满着加班，而80%的员工“迷恋”加班，这看似天作之合的状况，其实饱含着世事的辛酸。
在职场，“加班”这件小事儿几乎是茶余饭后必备话题。那么，在大众都以为全力以赴、加班加点、力争上游是职场常态时，你又在如何评价这件事情呢？
领导似乎很喜欢把是否加班作为评判员工是否敬业的标准。但我并不认同。
小伙伴们啊，你那有没有五一国际劳动节加班的消息 (⊙o⊙) 哦！
“对话”滴滴品牌总监侯家琪，解读“吸血加班楼”广告背后的秘密。
春节期间很多行业和企业都需要安排人员值班，比如快递公司，如何安排妥当员工值班问题是领导面临的一个大问题。
尽管自己的父母不赞同自己的工作，认为压力大、风险高，但是工作带来的成就感却是同比例增长的。
只消看一眼富士康于内地产值贡献、创造的就业岗位规模，就能减少些“人云亦云”的误解。
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