要么用生命和健康赌一把未来，要么在安逸中享受平凡的生活，对于每一位行业从业者来说，这似乎成了二选一的必然抉择。
领导似乎很喜欢把是否加班作为评判员工是否敬业的标准。但我并不认同。
在职场，“加班”这件小事儿几乎是茶余饭后必备话题。那么，在大众都以为全力以赴、加班加点、力争上游是职场常态时，你又在如何评价这件事情呢？
小伙伴们啊，你那有没有五一国际劳动节加班的消息 (⊙o⊙) 哦！
害怕丢工作，不敢较真，成为节日加班族的无奈选择。“被加班”的职场人士该采取什么良策，才能加班费和饭碗当中寻找到平衡呢？
是否要加班根本的矛盾就在于加班能否真的让人成长，是否真的是底层通往成功的必经之路。
制造业充满着加班，而80%的员工“迷恋”加班，这看似天作之合的状况，其实饱含着世事的辛酸。
你的身边有这种喜欢晒加班的人吗？讲讲你的感受。
澳《金融评论报》报道，中国廉价高质的出口产品对全球竞争力都产生了影响，并且对欧洲经济的发展变化有着深远影响，这一现象常被称为“中国现象”。
谁更应该加班？效率高的员工，还是效率低的？
|
