如果一家公司出现了以下六个代表腐.败的迹象，就说明它的销售流程过时了。

下次你在工作的时候，环顾下四周。你是否看高效能公司的这七个迹象中的任何一个？

据阿联酋工业银行(EIB)的调查，在历经1998年1999年的衰退后，阿联酋的转口贸易已有复苏的迹象，目前估计每年约有11%的增长。

如果很多优秀的人都在跳槽，要么是船破了个大洞，要么是前面有座冰山。

据说在公司中的头号难题是，你几乎永远不知道你已经陷入麻烦当中，直到无可挽回的地步。

英国著名IT网站vnunet.com日前撰文表示，当前全球IT中心逐渐由西方转移到中国市场。

你如何才能区分出哪些公司是健康的，而哪些不是？

你很难同时成为一位朋友和一名有效率的老板--老板会失去客观性而雇员可能会失去对你的尊重。

如果下述任何一条适用于你，那么在你冒险创业之前请三思。

当我们成为老板时，我们倾向于认为，我们所做的都是必须的，问题都是员工们产生的。

懦弱或好好先生型的经理有一个巨大的缺点。

两极分化的领导和管理分歧却是破坏组织效率的真实而常见的问题，而这些最终会导致大公司或小公司的执行失败。

我们可能会将更多的工作机会转向墨西哥，然而随着时间推移，生产成本不断提高，你或许将看到更多生产回到美国。