管理者和优秀的管理者之间，还有很长的路要走。
个人品牌塑造的原则有哪些？如何打造个人品牌？
外界传闻人人网正在寻求出 售。陈一舟则说，寻找战略投资者是有可能，倒不是卖掉整个公司，“要看看我们在黑土地上活的更好，需要什么化肥。这种化肥肯定不是钱，而是能让庄稼生长得更好的一些环境。”
人格测评在企业里面如何应用？
挽留核心人才须重视他的价值观和理念是否与企业文化相契合。巧用九型人格调兵遣将，制定个性化激励机制，可以大幅提高生产力，令管理卓有成效。
你是正义的天行者安纳金还是邪恶的达斯维达？INSEAD教授迈克尔.贾瑞特( Michael Jarrett )对领导力的最新研究旨在探索领导者的黑暗面人格特质。
人生有四件大事不能糊涂：第一， 嫁娶之事不能糊涂；第二，欲望之事不能糊涂；第三， 学业之事不能糊涂；第四，朋友之事不能糊涂。
格局、前瞻性、内驱力、影响力、沟通力——五大“心法”力助管理者提升个人领导力。
建立个人品牌和公司品牌一样重要，甚至个人品牌略胜一筹。2017年先从提升个人品牌做起！
当一个人认为自己“道德高尚”时，更容易做不道德的事儿。评判一个人的人品，要看他的稳定性。
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