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企业年底如何进行绩效考核与奖金发放 2014年12月24日

年度绩效考核是每家公司的大事,年度综合考核是干部管理的必要手段,年度业绩考核是企业经营控制的重点依靠。

提升组织活力,从中基层干部年轻化开始 2020年01月02日

中基层干部年轻化本质上是个战略选择问题。

阿里、华为如何考核价值观? 2019年01月04日

企业价值观不是虚无缥缈的东西,也不是挂在墙上的口号。越是伟大的企业,越是重视价值观的考核。

绩效考核究竟是什么? 2007年08月04日

到底是否该做绩效考核?绩效考核究竟能给企业带来什么?到底为什么要做绩效考核?

华为多年考核方法:3个人干5个人的活,拿4个人的工资 2018年09月29日

对于经营而言,绩效首先是未来的赚钱工具,其次才是分钱工具。

怎样有效执行管理制度 2006年09月27日

管理专家胡八一先生为读者解答怎么执行管理规定、如何推进绩效考核等管理难题。

职场“草包”干部的七堂必修课 2013年12月12日

那么这些人是怎么进入组织的?他们大多是有各种关系的人,凭借着某种关系混入职场的某种位置,这样谁是草包型干部,你很快就会发现了。

那些绩效管理的真正误区 2019年05月28日

在设计阶段的几个明显的误区,导致了一些企业绩效考核体系的形同虚化,甚至大范围的员工抵制。

不同的考核周期在公司绩效考核中存在的问题 2010年11月23日

绩效考核是企业为了实现生产经营目的,运用特定的标准和指标,采取相对科学的方法,对承担生产经营过程及结果的各级管理人员完成指定任务的工作实绩和由此带来的诸多效果做出价值判断的过程。...

NEC:营造“和”文化 2005年11月09日

团队以和为贵,责任大家担; 长期发展员工,工作中培训。

末位淘汰的游戏规则,作为领导的你真的理解吗? 2019年09月06日

目前的中国企业里,有多少具备了以“坦率和公开”为基石的绩效考核文化?

巧用绩效考核提高员工积极性 2007年11月29日

怎样通过绩效考核提高员工工作的积极性?

360度考核怎么做 2008年06月16日

360度考核工具有助于全面了解员工的表现。该绩效考核方法可以激励员工最大限度地发挥自身优势。要成功做到这一点,关键在于如何将360度考核纳入整个绩效管理系统,在360度考核流程中体现公司...

运用战略绩效思维,提升企业客户满意度 2014年10月23日

满意度目标首先是一把手工程,只有一把手高度重视,全企业动员,企业领导、部门、员工三级保障,才能有效推动各项目工作。

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