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对下属提要求”这件小事,你可能一直都做错了 2018年10月12日

善解人意既不可能建设强大的团队,也无法开展革新。

成功谈判:为什么女性不提要求? 2014年11月13日

男性会提要求——工作、晋升、项目、参与机会等,女性害怕要求自己想要的东西会让自己显得态度消极、咄咄逼人、或者是爱出风头。

员工低效,老板有责 2005年12月02日

如果老板们觉得自己能够掩饰对下属的真正看法,那可要好好再想一想了。你把谁看扁了,他心里是有数的。下属可以感觉出你对他们缺乏信心。

“坏老板”,下属造 2013年10月21日

有关“坏老板”的畅销书层出不穷,书中通常会指出老板因缺乏沟通技能、想象力或情商不高而无法有效管理下属的各种问题。一些作者也会谈及下属的原因,但大多认为下属具备成功潜质,只要对其进...

管理者要学会向下负责 2019年07月12日

下属往往是能力不足并且缺少资源的,需要管理者对他负责,让他能得到成长并顺利工作。

日本对我出口水产品再添新要求 2003年04月04日

近日,日本客商对丹东某公司向日本出口的冻公鱼提出检测抗生素的要求。

如何取得下属的信任 2010年05月06日

领导者与下属和睦相处,是为了取得他们的信赖。人们常说,一个领导者的难点并不是工作任务本身,而是如何与部下沟通。要了解下属,使用下属,首先要赢得下属的信赖。

开会不如一对一 2004年06月07日

开会?没有用。沟通,一对一!

美国修改对被认证国外企业检验要求 2004年10月27日

美国食品安全检验局近日修改了对被认证的国外企业进行检验监督的要求,新要求预计于明年6月生效,意见反馈截止日期为今年10月18日。

别再谈什么领导权威 你连90后下属都管不好 2019年03月07日

当你的下属明确拒绝你的命令,质疑你的领导能力,从某种程度上来说,你快要完了……

上级的“有力手段”,却为什么总让员工讨厌? 2020年03月26日

员工内心觉得对自己没有意义、不值得去做的事情,他就不会有动力去思考和创新,不会尽力去做好它。

如何让下属说出真心话?马云给出了这份标准答卷! 2018年06月15日

如何和下属有效沟通,让下属说出真心话?最好的方法是要引导他们鼓励他们,避免情绪化和个人中心主义,使用大家都熟悉的语...

分配任务的七宗罪 2011年06月13日

用明确、强硬的方式要求下属取得更好的结果,并要求下属共同努力来实现结果,这样做能够激发员工最大潜能。

警惕成为背黑锅、擦屁股式下属 2013年10月29日

没错,人性这么一个复杂的系统有谁能看得清楚呢?但是,有着弗洛伊德独特视角的曼弗雷德分析的还是很不错的。

80后上司:我职场更年期了!90后下属:吓得我方了! 2017年07月18日

现在,80后的职场“更年期”随时要犯病了!这可要是吓死对工作满意度偏低的90后下属们了。

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