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辞职的原因

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只有拿到并签署了新公司的Offer,你才能向现公司提出辞职。对于非管理岗位,你可能拿不到书面聘用函,但是一定要与对方人事部确认你已被录用后,再向现在的老板辞职。辞职要注意以下事项。

80%的人坦言,辞职报告上写的都是些借口,真正的原因是和直接上司合不来。

一个平凡职场人的前三年职场路,希望对你有帮助。

果断干预辞职事件 2002年11月20日

干预辞职,应留住人才之急,而后徐图治本之法。

命运是人生素有关键节点选择叠加的结果。徐小平表示:敢于辞职,就是在做更难更有想象力和格局的选择。当然,并不是每个人都适合创业,也并不是每个人都有能力创业。

性格不该是你辞职的借口,态度才是你晋升的基石。

创业失败的五大原因 2015年03月26日

创业初期的资金调度、人才招募、营销策略、管理技巧,以及不可预测的市场潮流变化、竞争、应对策略等等,都有可能导致初创企业遭受无法继续生存的命运。那么,最容易导致创业失败的原因是什么呢?

造成这种情况的原因:销售人员经常把自己当作负责“养家糊口”的关键人物。

历史上的伟人——拿破仑、达芬奇、莫扎特——都很善于自我管理。而我们当中的大多数人,甚至包括那些还算有点天赋的人,都不得不通过学习来掌握自我管理的技巧。

华为“辞职门”事件就是一个典型的例子。

 
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