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领导力中的同理心:是福还是祸? 2016年06月24日

认知同理心是指一个人显示出真正理解别人所处状况的过程,而情感同理心是指一个人能够亲身体会别人所经历情绪的能力。

安全漏洞沟通补 2009年04月10日

今天,安全漏洞问题频繁发生,备有危机沟通预案的公司却少之又少,而危机沟通是发现数据失窃后必须要进行的。通过一些合乎情理的沟通规则来应对危机是解决问题的关键。

取悦客户的秘诀:重视您的员工 2019年12月31日

企业该如何培养敬业又积极的一线员工?

2005中国十大管理实践 2005年12月02日

2005年中国企业最重大的管理挑战,2005年中国企业最重要的管理实践,2005年中国企业最创新的管理成就。

低成本沟通 企业制胜的利器 2019年04月19日

未来的竞争将是管理的竞争,竞争的焦点在于每个社会组织内部成员之间及其与外部组织的有效沟通。

《我就是演员》中的“负分沟通” 2018年09月28日

一个人要敢于表达自己的观点,尤其是知道什么是正确方向的时候,否则失败的结果是不是自己也有份呢?

寻找领导力开发的突破口 2011年01月21日

空降过来的高管人员失败的几率要远远高于内部提拔,但企业依然努力从外部寻找新CEO及其他高管成员,这说明企业领导力开发离成功尚距时日。这同时说明尽管企业都带着最美好的愿望,在时间与金...

彻底改造员工会议 2001年07月01日

成功的员工会议可以增强交流和认同,解决员工在人际关系上所出现的问题。

你是快乐的职场人吗? 2009年01月01日

生活赋予每个人的成功机会是同等的,只是人们的心态不同。有的人把手中的工作视为无奈之举;而有的人则用愉悦的心情、积极的态度来对待工作,所以生活就把美丽的收获给了他们。

一条少有人走的路,但很多成长型企业在走 2017年10月13日

今天我们常会在同样质量的情况下选择更有文化含量的产品,我们关注商品的品牌,我们关注商品的生产者,今天的商家不仅仅是...

HR经理的发展难题 2005年01月26日

人力资源的功夫在人力资源之外,突破事务性局限,学会战略思考。

领导者的决策智慧 2007年06月06日

柯林斯笔下“适合的人”,韦尔奇口中的“明星”,无一不具备这一才能。

唐骏:成功的“4+1”法则 2008年12月04日

“打工皇帝”唐骏有一个“成功4+1”公式——即“智慧、机遇、勤奋、激情”和“性格”,因为“环境是不易被改变的,你只有去改变你自己。”

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