| 有492项符合团队效率的查询结果 |
以下是第1-10项 |
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团队效率系于谁？
团队出不出效益，最终负责者并不在团队本身，那么到底该谁负责？
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800021291/01/ 1997年09月01日
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把懒鬼揪出来
因为就团队的生产效率而言，最严重的打击莫过于对懒惰之徒听之任之。
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800051394/01/ 2008年06月19日
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寻求团队业绩的突破
帮助你的经理人团队高屋建瓴全面了解团队的运作。
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800021510/01/ 1999年04月01日
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顶级管理者：一心多用的“迷思”
集中自己的时间，专注于最重要的事情，才能成为卓有成效的管理者。
http://www.ceconline.com/leadership/ma/8800041315/01/ 2005年12月16日
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刘积仁：打造团队领导力
公司CEO和“队长”一身挑的刘积仁，分享他在东软集团打造领导力的经验。
http://www.ceconline.com/leadership/ma/8800034208/01/ 2003年12月31日
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培养战略性领导力
领导者、管理团队、公司战略，三者紧密挂钩，使公司立于不败之地。
http://www.ceconline.com/leadership/ma/8800050079/01/ 2007年11月30日
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团队为什么会失败
我们的许多努力方向，正是团队失败的真相。
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800032911/01/ 2003年08月01日
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建立国际化团队，联想两步走
关键的第二步：招募国际化人才，让优秀的外籍经理调动当地的资源。
http://www.ceconline.com/hr/mn/8800044617/01/ 2006年08月29日
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打牢IT地基
审视，了解成本。改进，提高绩效。
http://www.ceconline.com/it/ma/8800034544/01/ 2004年02月11日
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虚拟团队管理者的四种武器
对于虚拟团队的成员，不负责他们的绩效考核，也不能采用直接的行政命令。那么面对不同的人员，迥异的文化背景，松散的团队结构，该怎么做？
http://www.ceconline.com/leadership/ma/8800050372/01/ 2008年01月18日
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