Global Sources
世界经理人
首页经理人论坛企业战略领导力人力资源销售与营销金融财务IT科技运作管理事业规划个人理财经理人生活朝9晚5管理资源库
注册登录
邮件订阅:
 
品牌体验搜索结果
首页 /  专业管理搜索引擎搜索结果
点击获得关于品牌体验的帖子
343项符合品牌体验的查询结果 以下是第1-10
陈一枬:致力于品牌国际化和体验化
2007年整个广告行业的方向将是品牌国际化和品牌体验化。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800047408/01/     2007年04月18日
品牌体验,将潜在顾客转换成客户
品牌体验就好像是交互式的、激励人心的会话,是品牌与消费者之间完美无间令人难忘的舞蹈。这里有四点想法可以帮助您将品牌体验转化成一生的舞蹈。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800052122/01/     2008年10月18日
由OEM至品牌创造:亚洲的体验
“2007香港设计营商周”侧记。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800050840/01/     2008年03月20日
品牌体验 全方位的涵盖
品牌体验不是一个环节,而是售前售后方方面面都要涵盖。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800050817/01/     2008年03月19日
客户体验对品牌价值的影响
要在峰谷体验中体现出品牌独特的价值,来满足客户需求,提升品牌客户体验。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800044258/01/     2006年08月04日
徐林倩丽:客户体验打造品牌竞争力
一个品牌要想在市场上有竞争力,就要重视品牌提供的服务,并且关心顾客体验。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800047387/01/     2007年04月17日
品牌的体验化转型
用体验营销的方法变革企业的品牌战略,更多地把品牌建设的“权力”交给了消费者。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800048693/01/     2007年07月16日
品牌新传播
品牌传播方式正在走向多元化,互动性。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800043561/01/     2006年05月31日
以员工体验塑造雇主品牌
良好的办公环境、体面的薪水和体面的就业就是对品牌的一种体验。爱立信认为员工的能力一是人际能力,二是商务能力,三是专业能力。
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800048606/01/     2007年07月13日
视频共享 以参与张扬品牌
在新兴广告热点YouTube或其他视频共享网站上进行广告活动,其目的是要创造一种令用户难忘的体验,这种体验不是强迫性的,也不能批量生产。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800051570/01/     2008年07月16日
--- 共搜索到 343 篇文章,共 35 页,目前第 1 页 ---
 
123456...35下一页
到第
在结果中搜索: 必须全有 至少有一个 完全匹配
 
绩效考核,要不要看过程?
只看结果,不看过程的绩效考核,让许多默默的奉献者淹没在英雄光环之下。你认为,绩效考核要不要看过程呢?
最新企业信息
世界经理人调查——办公室环保小调查
家装要环保,每天呆足八小时的办公室又岂能不环保?参加调查,看看你对办公室环保的认识是否深刻吧!
世界经理人(www.ceconline.com)论坛推荐
Steve 施振荣
   宏碁中国总部 前董事长


最新文章:
   宏基跨国经营的秘方
   施振荣:微笑曲线模型
合作媒体精选
管理速递
世界经理人e周刊 世界经理人e周刊
每周一封,您的管理资讯饕餮大餐!

每日管理速递
每日一封,带给您所选频道的精华内容

公司其他网站: 环球资源 | 环球资源中文内贸网 | 尚品人生 | 出口营销培训网 | 商展中心 | 采购交易会 | 国际电子商情 | 电子工程专辑 | 电子系统设计 | 汽车电子设计
手机设计 | 媒体播放器 | 家庭娱乐系统 | 电子工程专辑论坛 | 电子系统设计论坛 | 工业控制 | 电源系统 | 模拟混合信号 | 企业网
Global Sources Sourcing Magazines | China Sourcing Reports


Copyright (c)2000-2008 by World Executive's Digest Limited.
关于我们 | 使用条款 | 隐私政策 | 安全承诺 | 合作伙伴