| 有138项符合绩效评估的查询结果 |
以下是第51-60项 |
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制造企业用BI
协助企业日常的经营管理,推动软件应用的基层普及。
http://www.ceconline.com/it/ma/8800039435/01/ 2005年07月29日
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精准预测 技术为先
使用基于网络的预测软件，做出更准确的计划决策。
http://www.ceconline.com/it/ma/8800044706/01/ 2006年09月08日
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六西格玛助力供应链
如何实现六西格玛的巨大收益？正确认识“客户－供应方”关系。
http://www.ceconline.com/operation/ma/8800037107/01/ 2004年12月02日
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奖励措施要灵活
一来，可以激励和提升绩效表现；二来，可以吸引和留住最佳员工。
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800042755/01/ 2006年03月31日
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交好知识的接力棒
核心知识常随员工的离职而流失，建立机制以保障知识的顺利传承。
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800033461/01/ 2003年10月03日
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搜索引擎营销十一步
广告主首先要牢记的是，应该全面了解每个关键词的广告效果，广告主所面对的每一个关键词都是一个精准广告，每一个广告的绩效，包括覆盖率、点击率、转化率，广告主应该一清二楚。
http://www.ceconline.com/sales_marketing/ma/8800051720/01/ 2008年08月11日
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管理关键知识
先明确知识管理的定义，再制定评估其执行状态的参数。
http://www.ceconline.com/operation/ma/8800046993/01/ 2007年05月23日
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重新启动微软
首先是改变组织结构，其次是改变原始文化。
http://www.ceconline.com/leadership/ma/8800043999/01/ 2006年07月04日
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绩效反馈五法
你应该怎样有效地寄予反馈？
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800051381/01/ 2008年06月20日
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“情感经济”实现增长
建立“顾问型”客户关系，从现有顾客身上实现有机增长。
http://www.ceconline.com/strategy/ma/8800047279/01/ 2007年04月03日
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