| 有10项符合亨利·明茨伯格的查询结果 |
以下是第1-10项 |
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战略管理这头大象
管理大师明茨伯格将战略管理划分为十个学派，每个学派都是大象的一部分；了解这些学派，经理人可以尽量看清大象的全貌。
《战略历程》，亨利·明茨伯格、布鲁斯·阿尔斯特兰德、约瑟夫·兰佩尔著，机械工业出版社2006年4月第2版，48元
http://www.ceconline.com/strategy/br/8800046254/01/ 2006年06月12日
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E-Learning 2.0软件篇：“游戏”管理培训
模拟商业环境的学习软件，以及更新鲜的“严肃游戏”，让管理培训更有效、更有趣。
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800047522/01/ 2007年04月27日
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未来，隐藏在过去之中
从德鲁克、明茨伯格看中国管理的未来，“中国制造”的本质其实是“如何将人们组织在一起有效工作”的普遍原则；而衡量人才的标准则是，他有没有足够的经验，有没有经过严格的科学训练，有没有企业家的直觉。
http://www.ceconline.com/strategy/ma/8800043028/01/ 2006年04月24日
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站在决策之巅
管理大师明茨伯格：决策前后，是分析的用武之地；决策巅峰，靠直觉，不靠自负。
http://www.ceconline.com/leadership/ma/8800033451/01/ 2003年09月30日
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E-Learning 2.0教学篇：打破“你教我学”
E-Learning 2.0大大提高了管理培训的互动性，打破“你教我学”的被动模式。
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800047514/01/ 2007年04月26日
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海归MBA：理论如何照进现实（一）
王辉耀：做适应不同环境的通才
http://www.ceconline.com/hr/ma/8800049499/01/ 2007年09月06日
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亨利·明茨伯格论MBA教育的缺陷
MBA教育存在偏颇，即重分析、轻经验…
http://www.ceconline.com/null/go/8800045466/01/ 2006年02月22日
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亨利·明茨伯格论职业化管理
职业化管理是这样一项发明，它极大地提高了组织的效率，以至于它最终毁灭了组织的效益…
http://www.ceconline.com/null/go/8800045417/01/ 2005年02月22日
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亨利·明茨伯格眼中的高效经理人
高效经理人表现出坦诚率直、深思远虑的特征，他们普遍地拥有独立思考的能力，他们的核心特点是对所从事的事业，包括对行业和公司本身，有着深刻理解…
http://www.ceconline.com/null/go/8800045485/01/ 2006年07月11日
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亨利·明茨伯格论人力不是资源
正如沃伦·巴菲特和汤姆·彼得斯那样，许多人对商业及商业交易抱有满腔热情，却没有管理下属的意愿…
http://www.ceconline.com/null/go/8800045389/01/ 2004年07月14日
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