| 有1422项符合管理培训的查询结果 |
以下是第1-10项 |
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管理培训的价值实现
世界经理人月度管理沙龙在上海举办（感谢上海古井假日酒店提供场地），来自管理培训公司的十多位负责人及资深顾问就管理培训的价值实现问题进行了深入讨论。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MA/8800033779/01.HTM 2003年11月05日
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E-Learning 2.0：突破管理培训
从技术平台到教学模式，再到培训软件，E-Learning 2.0全面提升管理培训。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MA/8800047502/01.HTM 2007年04月25日
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E-Learning 2.0软件篇：“游戏”管理培训
模拟商业环境的学习软件，以及更新鲜的“严肃游戏”，让管理培训更有效、更有趣。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MA/8800047522/01.HTM 2007年04月27日
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E-Learning 2.0平台篇：管理培训立体化
当互联网从平面化身立体三维，E-Learning 2.0也从理念变为现实。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MA/8800047503/01.HTM 2007年04月25日
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推动中国管理进步的15年
韩礼士（Merle Hinrichs）先生阐述了他的管理教育是企业发展的催化剂的理念。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MA/8800047111/01.HTM 2007年02月28日
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模拟培训：在"扮演"中学习
扮演客户、扮演上级，或扮演自己平日的职业角色，模拟培训帮助学员最大程度地实现换位思考。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MA/8800049312/01.HTM 2007年08月22日
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2002亚洲最佳EMBA调查报告
亚洲EMBA百家争鸣、各领风骚，中国经理人在选读EMBA的时候，首先是挑“最合适的”，然后才是“最好的”。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MA/8800028501/01.HTM 2002年12月13日
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让管理者成为培训者
给管理者一片发挥的讲台，给员工持续成长的机会。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MA/8800038078/01.HTM 2005年04月01日
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E-Learning 2.0教学篇：打破“你教我学”
E-Learning 2.0大大提高了管理培训的互动性，打破“你教我学”的被动模式。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MA/8800047514/01.HTM 2007年04月26日
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中国外贸有望世界第一 出口人才成关键
商务部副部长称出口低效益与高增长并存，相关培训恰逢其时。
http://www.ceconline.com/ART/120000/MN/8800046956/01.HTM 2007年01月19日
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