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“寓教于乐”高层经理短期培训。由国际顶尖高等学府斯坦福大学，联合中国高端商业管理媒体世界经理人共同推出。培训采用国际流行的模块制周末学习方式，以精心设计的课程学习为主，辅之以高尔夫对抗赛和拓展训练，通过寓教于乐的方式，使培训课程的价值多元化、最大化。
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三年内将完成对2000名中高级管理人员的培训。
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虽然商业世界的文化分野已因全球化而变得模糊不清，但文化差异依然是个十分复杂的问题，需要人们千方百计地去加以了解。
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中国政府与业界高度重视玩具质量和消费者的健康安全。
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国际权威管理教育认证大会首次移师中国，中国商学院揭开新一轮国际化大幕。
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国际名校青睐中国经理人，合作课程成为潮流，优质课程物有所值。
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2006年，哪家公司的员工培训做得最好？新鲜出炉的权威排名揭开谜底。
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商务部副部长称出口低效益与高增长并存，相关培训恰逢其时。
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中国IT业扩张在即，相应培训市场将呈现九大新动向。
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今年是美国培训业的丰收年，其中e-Learning已近“三分天下有其一”。
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学习型"企业生态群落"已经在许多大企业间展开.
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其目的是让外国劳工了解马来西亚的风俗习惯和国情。
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中德两国将加强在纺织与时装行业的经济合作关系，并定期就有关贸易政策问题进行磋商，合作还将扩大到博览会、投资以及人员培训等领域。
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美国SUN、ORACLE、CISCO等三家跨国大公司IT认证培训项目，日前正式落户佛山南海区东软信息技术学院。
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国家认证认可监督管理委员会、国家质检总局、农业部、国家经贸委、外经贸部等九部门日前联合下发《关于建立农产品认证认可工作体系实施意见》，提出我国将建立统一、规范的农产品认证认可体系的总体构想。
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春兰集团CEO陶建幸在接受央视《经济半小时》栏目采访时提出，家电企业必须拥有自已的核心技术才能增强在市场上的竞争力，而培养属于企业自己的科技人才是关键。
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上海国际金融学院院长陆红军教授在中国企业家论坛第二届年会上提出：中国股市目前的最大软肋不是政策，不是资金，不是法律，而是金融证券专业人才。笔者预测，投资教育产业，回报将非常可观。
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请全球最大的会计师事务所的合伙人做财务总监，美国最大的电脑公司的主管做电脑总监，美国林肯金融集团原高级副总裁斯蒂芬.迈尔做总精算师和董事长高级顾问，麦肯锡中国区董事张子欣做电子商务总裁。平安保险最近请来的“洋”人才，薪水高达上百万美金，但马总认为他们对公司将要做出的贡献远远超过他们得到的薪资。
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