批评员工好办法

　　如何有效地批评员工，是经理人最难做的事情之一。www.careerjournal.com上的一篇文章，提出了批评员工的五个策略，值得借鉴。

　　检查批评的意图。在批评员工之前，你要检查一下自己的情绪状态。这位员工的错误让你感到愤怒或者被背叛了吗？是你的情绪强迫你去报复这位员工吗？如果答案是肯定的，请你在和他说话之前，让自己冷静下来。

　　选择批评的时机。尽量在私下的场合批评员工，尽可能消除情......

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